1. วันทำงาน 250 วันต่อปี (ตามประกาศปฎิทินบริษัท)
2. เงินขึ้นประจำปี / เงินโบนัส (ปีละ2 ครั้งตามผลประกอบการ) / โบนัสสำหรับพนักงานเกษียนอายุ
3.ค่าตำแหน่งและค่าทักษะ (สำหรับบางตำแหน่ง)
4. ค่ากะ + สวัสดิการเครื่องดื่มชูกำลังกะดึก / ค่าน้ำมันรถ / บัตรน้ำมัน fleet card / ค่าอาหารกลางวัน / ค่าอาหารโอทีวันทำงานปกติ / ค่าอาหารโอทีวันหยุด
5. เงินสะสมกองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
6. ประกันกลุ่ม+ประกันสุขภาพ+ประกันอุบัติเหตุ สำหรับพนักงาน / ประกันสุขภาพและเงินช่วยเหลือค่ารักษาพยาบาลครอบครัว / เงินช่วยเหลือกรณีครอบครัวและพนักงานเสียชีวิต
7. เบี้ยขยันรายเดือน / รางวัลผลการมาทำงานดีเด่น / รางวัลอายุงาน
8. เงินแสดงความยินดีกรณีอุปสมบท / แสดงความยินดีเนื่องในโอกาสแต่งงาน / เงินช่วยเหลือค่าคลอดบุตร / เงินรับขวัญบุตร / เงินช่วยเหลือค่าเล่าเรียนบุตร
9. เงินช่วยเหลือกรณีนำรถรถส่วนตัวไปทำงานนอกสถานที่ / เงินช่วยเหลือทำงานต่างจังหวัด ไม่ค้างคืนและค้างคืน / เงินค่าเตรียมตัวเดินทางไปต่างประเทศ
10.สวัสดิการซื้อรถยนต์ Isuzu/ สวัสดิการโทรศัพท์มือถือบริษัท / ตรวจสุขภาพประจำปี
11. ท่องเที่ยว/งานเลี้ยงปีใหม่+ของขวัญ