รายละเอียดงาน1. พัฒนาและปรับปรุงหลักสูตรการอบรมของพนักงานทุกระดับ
2. ควบคุมดูแลแผนพัฒนารายบุคคลให้เป็นไปตาม Career Path
3. วางแผนการฝึกและพัฒนาบุคลากรอย่างเป็นระบบ
4. จัดทำแผนการฝึกอบรมประจำปีและออกแบบโครงการฝึกอบรม
5. ทำ Individual Development Plan ร่วมกับแผนก HR
6. ทำเบิก-จ่ายอนุมัติวงเงินการฝึกอบรมทั้งภายในและภายนอก
7. ควบคุมดูแลให้เป็นไปตามแผนการฝึกอบรม
8. สรุปข้อมูลการฝึกอบรมรายงานต่อผู้บังคับบัญชารายเดือน รายไตรมาส และรายปี นำเสนอต่อผู้บริหาร
9. ควบคุมดูแลการจัดทำเอกสารที่ยื่นกรมพัฒนาฝีมือแรงงานและส่งยื่นลดหย่อนภาษี
10. วางแผนงานโครงการรายปีเพื่อพัฒนาบุคลากร
คุณสมบัติผู้สมัคร - เพศชาย/หญิง อายุ28-35 ปี
- มีประสบการณ์งานบริหารทรัพย์กรมนุษย์/ฝ่ายบุคคล อยา่งน้อย 3-5 ปี
- จบการศึกษาปริญญาตรีขึ้นไป ในสาขาบริหารทรัพยากรมนุษย์ รัฐศาสตร์ จิตวิทยา หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
- มีความชำนาญด้านคอมพิวเตอร์ MS Office ในระดับสูง ตลอดจนเอกสารหนังสือราชการ
- สามารถทำงานภายใต้แรงกดดันเป็นอย่างดีและมีทักษะในการวางแผนกลยุทธ์ การเจรจาต่อรอง และการโน้มน้าวที่ดี
- มีความรู้ในการใช้โปรแกรมสำเร็จรูป
- มีความรู้ความเข้าใจ ผ่านการฝึกอบรมด้านระบบคุณภาพระบบ ISO
- มีมนุษย์สัมพันธ์ดี มีภาวะผู้นำ และสามารถทำงานภายใต้แรงกดดันได้
- มีความรู้และประสบการณ์ในงานแรงงานสัมพันธ์ และกฎหมายแรงงานเป็นอย่างดี
- หากสามารถขับขี่รถยนต์ได้และมีรถยนต์ส่วนตัว จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
วิธีการสมัคร- ส่ง Resume มายัง Email เท่านั้น
- รับใบสมัครผ่าน JobThai
ติดต่อฝ่ายบริหารทรัพยากรบุคคล สาขาเพชรบูรณ์
บริษัท เซาท์แลนด์รีซอร์ซ (เพชรบูรณ์) จำกัด
179 หมู่ 12
ตำบลบ้านกล้วย อำเภอชนแดน จังหวัดเพชรบูรณ์ 67190
สถานที่ปฏิบัติงานตำบลบ้านกล้วย อำเภอชนแดน จังหวัดเพชรบูรณ์
วิธีการเดินทางhttps://www.google.co.th/maps/@16.0883308,100.7552984,3a,75y,144.05h,97.5t/data=!3m7!1e1!3m5!1sX82pKsG3rse8F8wWbrAY1A!2e0!6shttps:%2F%2Fstreetviewpixels-pa.googleapis.com%2Fv1%2Fthumbnail%3Fpanoid%3DX82pKsG3rse8F8wWbrAY1A%26cb_client%3Dmaps_sv.tactile.gps%26w%3D203%26h%3D100%26yaw%3D198.45526%26pitch%3D0%26thumbfov%3D100!7i16384!8i8192