Motivated by Thailand’s skilled workforce and investment promotions granted by the Board of Investment, Panasonic Manufacturing (Thailand) Co, Ltd. a subsidiary of Panasonic in Japan, was established in 1988.
A leading Company in the manufacturing of electrical products in the world under the global brand “ Panasonic ” by assembly lines to produce Hair dryers, Hair setters, shavers and other personal care products.
We are a commitment to development more new products including employees too. To provide consumers with greater choice. Expands its market to consumers. New and existing value-added products to meet the needs.
บริษัท พานาโซนิค แมนูแฟคเจอริ่ง (ประเทศไทย)จำกัด เริ่มก่อตั้งในวันที่ 1 เมษายน 2531 ผู้ถือหุ้นอยู่ในประเทศญี่ปุ่น เป็นบริษัทผลิต เครื่องเป่าผม, เครื่องจัดแต่งทรงผม, เครื่องหนีบผม,เครื่องโกนหนวด, เครื่องดูดสิว,แปรงสีฟันไฟฟ้า ฯลฯ ภายใต้เครื่องหมายการค้า Panasonic
Benefits
ทดลองงาน 119 วัน
1. เงินช่วยเหลือการเดินทางมาทำงาน (เมื่อผ่านทดลองงาน-ยกเว้นระดับผู้บริหาร)
2. เบี้ยขยันประจำเดือน สูงสุด 800 บาท/เดือน (ยกเว้นระดับผู้บริหาร)
3. ค่าภาษาอังกฤษ / ภาษาญี่ปุ่น (ยื่นหลักฐาน /ยกเว้นระดับผู้บริหาร)
4. ค่าทางด่วน/ค่าน้ำมัน (เฉพาะระดับผู้บริหาร)
• โบนัส การันตี 1 เดือน + Extra ตามผลประกอบการ
• เครื่องแบบพนักงาน
• กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
• ประกันสังคม
• รถรับส่งพนักงาน (รถปรับอากาศ)
• ท่องเที่ยวประจำปี
• งานกีฬาประจำปี
• งานเลี้ยงสังสรรค์ปีใหม่
• เงินช่วยเหลือค่าเช่าบ้าน
• ตรวจสุขภาพประจำปี
• ปรับขึ้นเงินเดือนประจำปี
• เงินแสดงความยินดี ได้แก่ มีบุตร สมรส วันเกิด
• วันหยุดพักผ่อนประจำปี ปีแรก 6 วัน ปีต่อๆ ไป เพิ่มปีละ 1 วัน สูงสุด 15 วัน
• ข้าวสวยฟรี
• ห้องพยาบาล
• เบี้ยขยันประจำปี
• ค่ารักษาพยาบาลคนไข้นอก และคนไข้ใน (รวมคู่สมร บุตร บิดา และมารดา)
• อื่น ๆ
Contacts
บริษัท พานาโซนิค แมนูแฟคเจอริ่ง (ประเทศไทย) จำกัด
เลขที่ 106 หมู่ 18 นิคมอุตสาหกรรมนวนคร ปทุมธานี
Khlong Nueng Khlong Luang Pathum Thani 12120
Office Hours: Monday-Friday 8:30-18:00For more information: support@jobthai.comAdvertising: sale@jobthai.comFax: 02-480-9988
02-480-9999
Advertise
Copyright © 2024 THiNKNET Co., Ltd. All Rights Reserved. | Terms of Service | Privacy Policy | Cookie Policy | Disclaimer