JobThai
บริษัท สหเซวา จำกัด (สาขา)
รับสมัครด่วน
Apr 22, 2024

จป.วิชาชีพ

pin locationLocation
pin location

Thap Sakae, Prachuap Khiri Khan

salary iconSalary
salary iconตามประสบการณ์
number of positions iconVacancies
number of positions icon1
โรงงาน 1 ตั้งอยู่ในสวนอุตสาหกรรมเครือสหพัฒน์ฯ ตำบลหนองขาม อำเภอศรีราชา จังหวัดชลบุรี เป็นบริษัทร่วมทุนระหว่างประเทศเกาหลีกับเครือสหพัฒน์ฯ เปิดดำเนินการมาตั้งแต่ปี 2540 ทำธุรกิจผลิตภัณฑ์พลาสติกประเภทเครื่องใช้ไฟฟ้า ได้แก่ ส่วนประกอบของเครื่องซักผ้า และตู้เย็น ปัจจุบันมีเครื่องฉีดพลาสติก จำนวน 30 เครื่อง ขนาดเล็กสุด 450 ตัน ขนาดใหญ่สุด 1800 ตัน ลูกค้าหลักคือบริษัทไทยซัมซุงอิเลคทรอนิกส์ โรงงาน 2 ตั้งอยู่ตำบลนาหูกวาง อำเภอทับสะแก จังหวัดประจวบคีรีขันธ์ ประกอบธุรกิจประเภทเกษตรกรรม (ขุยมะพร้าวอัดแท่ง) เพื่อส่งออกไปยังประเทศประเทศเกาหลีโดยตรง เปิดดำเนินการอย่างเป็นทางการปลายปี 2563
Benefits
โรงงาน 1 จังหวัดชลบุรี - ค่าอาหารในวันทำงาน - ข่าวเปล่าฟรี (ข้าวสวย) ตักได้ตามความพอใจ - ค่าพาหนะในวันทำงาน - เบี้ยขยันสูงสุด 1000 บาท - ตรวจสุขภาพประจำปี - ค่าทำงานกะกลางคืน
- ค่าชำนาญการเมื่ออายุงานครบตามกำหนดของบริษัทฯ - ค่าโทรศัพท์ / ค่าตำแหน่ง (เฉพาะบางตำแหน่งงาน) - ค่าเดินทางช่วงเทศกาลสงกรานต์ - เงินรางวัลประจำปี (โบนัส) - ชุดยูนิฟอร์ม - งานวันเกิดบริษัทฯ / งานกีฬา (Sport Day) / งานเลี้ยงสังสรรค์ประจำปี โรงงาน 2 อยู่ในระหว่างดำเนินการจัดการสวัสดิการ
Contacts
คุณกฤตชกา แก้วล้อมวัง
บริษัท สหเซวา จำกัด (สาขา)
เลขที่ 104/2 หมู่ที่ 13
Na Hu Kwang Thap Sakae Prachuap Khiri Khan 77130
Tel. : 0648374666
Office Hours: Monday-Friday 8:30-18:00For more information: support@jobthai.comAdvertising: sale@jobthai.comFax: 02-480-9988
THiNKNET Co., Ltd. (Head Office)323 United Center Building, 6th Floor, Room 601, Silom Road, Silom, Bangrak, Bangkok 10500
JobThai has only one website. In no case, we have an affiliate, agent or appointee. Please do not rely on any other website, email, telephone, SMS or other contacting channel. If it is a case, we will prosecute under a lawsuit in the upmost as allowed.
Copyright © 2024 THiNKNET Co., Ltd. All Rights Reserved. | Terms of Service | Privacy Policy | Cookie Policy | Disclaimer