Job Descriptions1. ดำเนินการประสานงานการลงโฆษณากับสื่อต่าง ๆ รวมถึงสรรหาผ่านบริษัทจัดหางาน
2. สรรหาผู้สมัครที่มีคุณสมบัติตรงกับที่บริษัทฯ กำหนด/ ติดต่อผู้สมัครงานเข้ารับการทดสอบและสอบสัมภาษณ์
3. รวบรวมใบสมัคร คัดสรรใบสมัครที่เหมาะสม ติดต่อประสานงานการคัดสรร เพื่อเตรียมนัดสัมภาษณ์ผู้สมัคร
4. ตรวจสอบเอกสารการสมัครงานให้ครบถ้วนตามที่กำหนด ยืนยันการจ้างงาน นัดผู้สมัครมาเริ่มงาน และแจ้งรายละเอียดเอกสารต่าง ๆ ที่ต้องนำมาในวันเริ่มงาน
5. ดำเนินการปฐมนิเทศพนักงานใหม่
6. ดำเนินการติดตามเอกสารการประเมินผลพนักงานงานทดลองงาน
7. จัดฝึกอบรมพนักงานตามแผนการอบรมประจำปี และตามที่ต้นสังกัดร้องขอเพิ่มเติม
8. ประสานงานวิทยากรและผู้เข้าฝึกอบรม
9. จัดเตรียมสถานที่ อุปกรณ์ในการฝึกอบรม
10. ประเมินผลหลังการฝึกอบรม และบันทึกการฝึกอบรม หาแนวทางฝึกอบรมใหม่ ๆ มาใช้ในองค์กร
11. หาหลักสูตรฝึกอบรมตามที่ต้นสังกัดร้องขอ
12. ยื่นรายงานการฝึกอบรมส่งกรมพัฒนาฝีมือแรงงาน
13. ทำงานตามความสั่งที่ผู้บังคับบัญชามอบหมาย