JobThai

HR MANAGER

Oct 12, 2026
pin locationLocation
pin location

Tha Ruea, Phra Nakhon Si Ayutthaya

salary iconSalary
salary icon45,000 - 50,000 THB
number of positions iconVacancies
number of positions icon1
online interview iconOnline Interview
Apply
Job Descriptions
SP FARM และบริษัทในเครือ เป็นองค์ที่พนักงานส่วนใหญ่อยู่กันนานจนรู้สึกว่าที่นี่คือบ้าน นี่เป็นทั้งความภาคภูมิใจ และโจทย์ที่ท้าทายในเวลาเดียวกัน ความท้าทายของงาน HRM นอกจากการสรรหาหรือดูแลเงินเดือน แต่คือการปรับรากฐานเดิมของทั้งทีม HR และตัวบริษัทเองให้มั่นคงมากขึ้นต่อการเปลี่ยนแปลง การปรับรากฐานนั้นรวมถึงการทำให้คนที่อยู่มานานเติบโตต่อได้ มีเส้นทางที่ชัด มีทักษะที่พร้อมต่อยอดโปรเจคใหม่ในอนาคต และมีคนรุ่นต่อไปที่พร้อมรับช่วงตำแหน่งสำคัญเมื่อถึงเวลา และในขณะเดียวกัน เรากำลังเดินหน้าสู่วัฒนธรรมที่การวัดผลลัพธ์ชัดเจนขึ้น ผ่านระบบ KPI ที่ต้องใช้ทั้งความละเอียด ความอดทน และวิสัยทัศน์ไปพร้อมกัน เราจึงมองหา HRM สามารถพัฒนาระบบนอกกรอบเดิมของทั้งบริษัทและประสบการณ์ของตัวเอง โดยพร้อมที่จะเรียนรู้วัฒนธรรมบริษัท เข้าใจคน เข้าใจองค์กร และเป็นคนที่ผู้บริหารไว้วางใจได้อย่างแท้จริง ทั้งในฐานะที่ปรึกษา ผู้ดูแลระบบ และสายตาที่มองเห็นสิ่งที่คนอื่นอาจมองข้าม ตำแหน่งนี้ดูแลครบ function จนถึงความสัมพันธ์ของคนในองค์กร โดยเราเชื่อว่า AI คือเครื่องมือที่สำคัญ และระบบ ISO ที่ต้องช่วยดูแลจนบรรลุเป้าหมาย เพื่อยกระดับและต่อยอดธุรกิจเราไปอีกขั้น ถ้าคุณอยากเป็น HR ที่พร้อมนำประสบการณ์มาปรับปรุงให้ครอบครัวของเราแข็งแรงขึ้น และสร้างการเปลี่ยนแปลงได้จริง - มีโจทย์นั้นรอคุณอยู่ หน้าที่หลัก: Organization Development -Performance & KPI: จัดตั้ง และระบบ KPI ที่มีความหมายและนำไปสู่การพัฒนาจริง - System Set Up(WI, SOP) Recruitment -Active Recruitment -Employer Branding: สร้างภาพลักษณ์ขององค์กร -Core Values Drive: ออกแบบกิจกรรมเพื่อผลักดันค่านิยมหลัก -Candidate & Newcomer Experience Payroll (Human Soft) -Data Accuracy -Payroll Management: ดูแลกระบวนการเงินเดือนทั้งหมด People & Compliance -Labor Law Compliance -Employee Relations & Experience -Eyes & Ears for CEO: ตรวจจับสัญญาณที่ผิดปกติในองค์กรตั้งแต่เนิ่นๆ หรือสิ่งที่อาจบ่งชี้ถึงความเสี่ยงด้านคน และรายงานต่อ CEO อย่างตรงไปตรงมา -ปกป้องผลประโยชน์บริษัท: ดูแลให้ทุกด้านของ HR ไม่ก่อให้เกิดความเสี่ยงทางกฎหมาย การเงิน หรือชื่อเสียงขององค์กร มีวิจารณญาณในการจัดการข้อมูลและสถานการณ์ที่ละเอียดอ่อน โดยไม่ลืมรักษาผลประโยชน์ของบริษัท -Internal Communication
Qualifications
  1. •วุฒิการศึกษาปริญญาตรีขึ้นไป สาขาบริหารทรัพยากรมนุษย์ บริหารธุรกิจ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
  2. •อายุ 30 - 45 ปี
  3. •ประสบการณ์ในตำแหน่ง HR Manager อย่างน้อย 3 ปีขึ้นไป
  4. •เข้าใจ กฎหมายแรงงานไทย เป็นอย่างดี และสามารถประยุกต์ใช้ได้ในทางปฏิบัติ
  5. •Technology: ทักษะ Microsoft Excel ระดับกลางถึงสูง, คุ้นเคยกับ Microsoft 365, human soft และเครื่องมือดิจิทัลทั่วไป
  6. •AI driven Mindset: หากใช้ AI ในการทำงาน วิเคราะห์ข้อมูล และทำให้งานที่ซ้ำซากกลายเป็นอัตโนมัติได้ จะพิจารณาเป็นพิเศษ
  7. •มีประสบการณ์ในการวางระบบบริหารคุณภาพ ISO 9001 จะพิจารณาเป็นพิเศษ
  8. •มีประสบการณ์ในธุรกิจ ปุ๋ยและยา จะพิจารณาเป็นพิเศษ
  9. คุณลักษณะส่วนตัว
  10. •สร้างความไว้วางใจได้ในทุกระดับ - ตั้งแต่พนักงานทุกคนในองค์กร หัวหน้างาน ไปจนถึงผู้บริหาร
  11. •มุ่งมั่นและใส่ใจในรายละเอียด - การใส่ใจในทุกมิติของงาน นอกจากตัวเลขและเอกสาร โดยคำนึงถึงการออกแบบกระบวนการ การสื่อสาร ไปจนถึงประสบการณ์ของพนักงาน
  12. •Service Mindset – เชื่อว่าตัวเองเป็นกำลังเสริมให้บริษัทแข็งแรงมากขึ้น สามารถนำประสบการณ์มาต่อยอดให้คนอื่นทำงานได้ดีขึ้น ไม่ว่าจะเป็นพนักงาน ผู้จัดการ หรือผู้บริหาร มองทุกปัญหาว่าเป็นโอกาสในการช่วยเหลือและพัฒนา
  13. •รักษาความลับและมีวิจารณญาณสูง – จากการเข้าถึงข้อมูลละเอียดอ่อนมากกว่าคนอื่นในองค์กร สามารถในการแยกแยะการเก็บ การสื่อสาร หรือการรายงานข้อมูลให้แต่ละระดับงาน
  14. •Proactive - ไม่รอให้ปัญหาเกิดก่อนจึงลงมือทำ มองเห็นสิ่งที่กำลังจะเกิดขึ้น เตรียมรับมือล่วงหน้า และตั้งใจแก้ไขอย่างกระตือรือร้น
  15. •Data Storytelling - สามารถเปลี่ยนข้อมูล HR ให้กลายเป็น Insight ที่ผู้บริหารตัดสินใจไ
  16. •Leadership: เป็นผู้นำที่ดี เป็นที่ปรึกษา และเป็นผู้ฝึกฝนให้บุคลากรในทีม HR เติบโตอย่างมีคุณภาพ
How to apply

ช่องทางที่1 สมัครผ่าน Jobthai
ช่องทางที่ 2 ส่งอีเมลล์มาที่บริษัทฯ
ช่องทางที่3 เขียนใบสมัครด้วยตนเองที่บริษัทฯ วันจันทร์-เสาร์ เวลา 8.00-16.00 น.

เอกสารที่ใช้ในการสมัคร
- สำเนาบัตรประจำตัวประชาชน 1 ใบ
- สำเนาทะเบียนบ้าน 1 ใบ
- สำเนาวุฒิการศึกษา 1 ใบ
- หนังสือสำเนาการผ่านงาน (ถ้ามี) 1 ใบ
- รูปถ่ายขนาด 1 นิ้ว 1 ใบ
- สำเนาเอกสารทางทหาร (สด.8,9,43 ฯลฯ)
- สำเนาวุฒิการศึกษา
- หลักฐานการฝึกอบรม (ถ้ามี)

Contacts
แผนกทรัพยากรบุคคล
บริษัท เอสพี ฟาร์ม การเกษตร จำกัด / SP FARM KANKASET CO., LTD.
146 หมู่ที่ 5
Ban Rom, Tha Ruea, Phra Nakhon Si Ayutthaya 13130
Email: spfarm_22@trustmail.jobthai.com (Email for job application & inquiry)
Location
146 หมู่ 5
Ban Rom, Tha Ruea, Phra Nakhon Si Ayutthaya
Application Methods
Apply Now
Apply by sending JobThai resume.
Upload Files
Apply by uploading resume, portfolio, etc.
Send Email
Apply by sending email.
Easy Form
Apply by filling your brief profile in the form.
Other positions at this company
jobthai logo
For more information: support@jobthai.com
Advertising: sale@jobthai.com
facebooklogoinstagramlogotwitterlogolinkedinlogo
Copyright © 2026 THiNKNET Co., Ltd. All Rights Reserved.
logo thinknet