รายละเอียดงาน1. สรรหา ว่าจ้างผู้สมัครในตำแหน่งงานที่ว่างตามอัตรากำลังหลัก
2. นัดสัมภาษณ์ผู้สมัครที่มีคุณสมบัติตรงกับตำแหน่งงานที่ว่าง ตามใบขออัตรากำลังของแต่ละแผนกที่ร้องขอ
3. จัดทำรายงานอัตรากำลังประจำวัน
4. บันทึกประวัติพนักงานเริ่มงาน - ลาออก หรือมีการเปลี่ยนแปลงในทะเบียนลูกจ้าง
5. ปฐมนิเทศพนักงานใหม่
6. จัดทำเอกสารประเมินทดลองงาน ติดตามเอกสาร แจ้งผลการประเมินให้พนักงานทราบ
7. จัดทำสัญญาจ้างงานสำหรับพนักงานที่ผ่านทดลองงาน
8. จัดทำใบประเมินผลการทำงานประจำปี
9. รับเรื่องลาออก สอบถามสาเหตุ และสรุปการลาออกประจำเดือน
10. จัดทำรายงานการสรรหาประจำเดือน
11. จัดทำใบโอนย้ายของพนักงานพร้อมเปลี่ยนแปลงข้อมูลในทะเบียนลูกจ้าง
12. จัดทำ KPI ของงานสรรหาประจำเดือน พร้อมสรุปผล และหาวิธีการแก้ไขปัญหา
13. ปฏิบัติตามนโยบายคุณภาพ และนโยบายความปลอดภัยของบริษัทฯ
14. ดูแลการเบิก - จ่าย โอนย้ายทรัพย์สิน และแจ้งข้อมูลให้ทางแผนกบัญชีทราบ
15. งานอื่น ๆ ที่ได้รับมอบหมายจากผู้บังคับบัญชา
คุณสมบัติผู้สมัคร - ไม่จำกัดเพศ อายุ 25 ปีขึ้นไป
- วุฒิการศึกษาระดับปริญญาตรี ไม่จำกัดสาขา
- มีประสบการณ์ด้านงานสรรหาบุคลากร ไม่จำกัดประเภทธุรกิจ หรืองานด้านบุคคลอย่างน้อย 1 ปีขึ้นไป
- หากมีประสบการณ์สรรหาในบริษัทเอเจนซี่มาก่อนจะรับพิจารณาเป็นพิเศษ
- มีความรู้ด้านกฎหมายแรงงาน
- มีประสบการณ์ด้านระบบ GMP / ISO / HALAL หรือหากยังไม่มีประสบการณ์แต่พร้อมเรียนรู้ ก็ยินดีรับพิจารณาอย่างยิ่ง
- หากมีประสบการณ์ด้านการสรรหา ของโรงงาน จะพิจารณาเป็นพิเศษ
วิธีการสมัคร- สมัครผ่าน JobThai (Apply Now)
- สมัครผ่านอีเมล
- สมัครด้วยตนเองที่บริษัท
ติดต่อฝ่ายบุคคล
บริษัท โนวา ออร์แกนิค จำกัด (มหาชน)
สถานที่ปฏิบัติงานตำบลในคลองบางปลากด อำเภอพระสมุทรเจดีย์ จังหวัดสมุทรปราการ