รายละเอียดงาน1.ดำเนินการจัดกิจกรรม ประสานงานกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง อาทิเช่น Company Outing Trip, กิจกรรมวันปีใหม่, Birthday Card, กิจกรรมและสันทนาการต่างๆ เช่น CSR และโครงการใหม่ๆ ของบริษัทฯ
2.ร่วมดำเนินการสำรวจความจำเป็นในการฝึกอบรมขององค์กร Training Need ร่วมกับผู้บังคับบัญชาในแต่ละหน่วยงาน
3.ร่วมวางแผนการฝึกอบรม Training Roadmap กับผู้บังคับบัญชา
4.จัดทำเอกสารอบรม เอกสารที่เกี่ยวข้อง
5.ดำเนินการจัดฝึกอบรมตามแผนการฝึกอบรมที่กำหนดไว้
6.สรุปผลการฝึกอบรม ติดตามหรือร่วมติดตามผลการประเมินการฝึกอบรม
7.ดำเนินการงานด้าน พ.ร.บ. พัฒนาฝีมือแรงงานให้ครบถ้วนและถูกต้อง
8.ร่วมดำเนินการงานด้านพัฒนาองค์กร อาทิ การวางระบบงานเช่น Career Path , การวางแผนสืบทอดตำแหน่ง
++ สำหรับผู้ที่สนใจสามารถแนบผลงานส่งมาพร้อมกับใบสมัครได้ครับ++หรือจองคิวนัดสัมภาษร์ที่เบอร์ 064-5829588