รายละเอียดงานหน้าที่หลัก:
1. พัฒนาและนำเสนอกลยุทธ์การจ้างงานที่มีประสิทธิภาพในการดึงดูดผู้สมัครที่มีคุณภาพ
2. ค้นหาผู้สมัครผ่านช่องทางต่างๆ เช่น บอร์ดงาน, โซเชียลมีเดีย และงานเครือข่าย
3. คัดเลือกประวัติศาสตร์และทำการสัมภาษณ์โทรศัพท์เบื้องต้นเพื่อประเมินคุณสมบัติของผู้สมัคร
4. จัดการและกำหนดตารางการสัมภาษณ์กับผู้จัดการการจ้างงาน
5. ดำเนินการตรวจสอบข้อมูลอ้างอิงและการตรวจสอบข้อมูลพื้นฐานตามที่จำเป็น
6. เสนอตำแหน่งงานและเจรจาเงื่อนไขการจ้างงาน
7. ให้บริการที่ดีต่อผู้สมัครตลอดกระบวนการจ้างงาน
8. รักษาบันทึกการจ้างงานที่ถูกต้องและอัปเดตในระบบติดตามผู้สมัคร
คุณสมบัติผู้สมัคร - ประสบการณ์การจ้างงาน mass recruitment
- ทักษะการสื่อสารและปฏิสัมพันธ์ที่ดี
- สามารถปรับตัวและจัดการงานได้อย่างมีประสิทธิภาพ
- มีความเชี่ยวชาญใน MS Office
วิธีการสมัคร- สมัครผ่านปุ่ม Apply Now ของ JobThai
- ส่งประวัติส่วนตัวพร้อมรูปถ่ายผ่านทาง E-mail :ด้านล่าง
- เข้า Link : https://www.ais.th/about-us/careers
เอกสารสมัครงาน
- สำเนาวุฒิการศึกษา 1 ฉบับ
- สำเนาบัตรประชาชน 1 ฉบับ
- สำเนาทะเบียนบ้าน 1 ฉบับ
- รูปถ่าย 1 นิ้ว จำนวน 1 รูป
ติดต่อแผนกสรรหาบุคคล
AIS- บริษัท แอดวานซ์ อินโฟร์ เซอร์วิส จำกัด (มหาชน)
สถานที่ปฏิบัติงานสถานที่ทำงาน ตึกABC World ถนนรามคำแหง
แขวงหัวหมาก เขตบางกะปิ กรุงเทพมหานคร