18 มิ.ย. 68
Sr. Human Resources (เจ้าหน้าที่ฝ่ายบุคคลอาวุโส)
สถานที่ปฏิบัติงานเขตห้วยขวาง กรุงเทพมหานคร
เงินเดือน20,000 - 50,000 บาท
อัตรา1 สมัครงาน
รายละเอียดงาน
หน้าที่และความรับผิดชอบหลัก:
1.วางแผนและพัฒนากลยุทธ์ HR (โดยเฉพาะงานรีครูท)
ออกแบบและวางแผนกลยุทธ์ด้านทรัพยากรบุคคลให้สอดคล้องกับทิศทางและเป้าหมายขององค์กร ทั้งในระยะสั้นและระยะยาว
2.ดูแลกระบวนการสรรหาและคัดเลือกบุคลากร (Recruitment)
ควบคุมและพัฒนากระบวนการสรรหาบุคลากรให้มีประสิทธิภาพ รวมถึงวิเคราะห์ความต้องการบุคลากรของแต่ละแผนก
3.บริหารจัดการระบบค่าตอบแทนและสวัสดิการ
วิเคราะห์โครงสร้างเงินเดือนและผลตอบแทนต่างๆ ให้เหมาะสม เป็นธรรม และสามารถแข่งขันได้ในตลาด
4.พัฒนาและบริหารจัดการระบบการประเมินผลงาน (Performance Management)
ออกแบบเครื่องมือประเมินผลงานที่สอดคล้องกับ KPI และวัฒนธรรมองค์กร พร้อมให้คำแนะนำแก่ผู้บริหารในการประเมิน
5.สนับสนุนการพัฒนาบุคลากร (Learning & Development)
ร่วมพัฒนาและจัดทำแผนฝึกอบรม พัฒนาศักยภาพพนักงาน รวมถึงโปรแกรมผู้นำรุ่นใหม่ (Talent Development)
6.ดูแลการบริหารงานบุคคลประจำวัน (HR Operations)
ตรวจสอบการทำงานของทีม HR ในด้านเอกสารพนักงาน การลงเวลา การลางาน และกฎระเบียบต่าง ๆ ให้ถูกต้องตามนโยบายบริษัทและกฎหมายแรงงาน
7.สร้างและส่งเสริมวัฒนธรรมองค์กร
พัฒนาโครงการที่สร้างเสริมวัฒนธรรมองค์กร สภาพแวดล้อมที่ดีในการทำงาน และความผูกพันของพนักงาน (Employee Engagement)
8.ให้คำปรึกษาและแก้ไขปัญหาด้าน HR
เป็นที่ปรึกษาแก่ผู้บริหารและพนักงานในประเด็นต่างๆ เช่น ความขัดแย้งภายใน ความก้าวหน้าในสายอาชีพ หรือการเปลี่ยนแปลงองค์กร
คุณสมบัติผู้สมัคร
- ใจเสาะ ไม่อดทน ไม่สู้งานหนัก รับความกดดันไม่ได้ ไม่มีความจริงจังและทุ่มเท ไม่ต้องส่งใบสมัครเข้ามานะคะ
- สู้งานหนัก ฉลาดมีไหวพริบ ทุ่มเทและอดทน มุ่งมั่นอยากเป็นHR เบอร์1ขององค์กร
- มี Passion สูงใน และแรงขับเคลื่อนภายในในการสร้างระบบ HR ที่แข็งแรง พร้อมผลักดันองค์กรให้เติบโต
- มีประสบการณ์ด้านงาน HR อย่างน้อย 3 ปีขึ้นไป ในงานด้านสรรหา การพัฒนาองค์กร หรือ HRM/HRD
- มีทักษะการสื่อสารดีเยี่ยม สามารถทำงานร่วมกับทุกแผนก และเป็นที่ปรึกษาที่น่าเชื่อถือให้กับพนักงาน
- หากมีประสบการณ์ ด้านรีครูทโดยตรงจะพิจรณาเป็นพิเศษ
- หากมีประสบการณ์ในองค์กรสตาร์ทอัป หรือธุรกิจก่อสร้าง จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
- วุฒิการศึกษาระดับปริญญาตรีหรือสูงกว่า สาขาทรัพยากรมนุษย์ บริหารธุรกิจ จิตวิทยา หรือสาขาอื่นที่เกี่ยวข้อง
สวัสดิการดูข้อมูลสวัสดิการทั้งหมด
วิธีการสมัคร
1. โทรสอบถามรายละเอียดเพิ่มเติม
2. ส่งใบสมัครผ่านทาง E-mail
3. สมัครผ่าน JobThai.com
4. ส่งใบสมัครทาง Line ID
ติดต่อ
Khun Akin
360 Quality Management Co., Ltd.
โทรศัพท์ : 061-642-5942
อีเมล : talent360qm_370@trustmail.jobthai.com (อีเมลนี้ใช้สำหรับการติดต่อและสมัครงาน)
เว็บไซต์ : http://www.360qm.co.th
สถานที่ปฏิบัติงาน
ต้องการคนมีเป้าหมายที่จะเติบโตเป็นผู้บริหารสายงานบุคคล
แขวงห้วยขวาง เขตห้วยขวาง กรุงเทพมหานคร
วิธีการเดินทาง
รถไฟฟ้าใต้ดิน MRT: สถานีพระราม 9 (ทางออกที่ 2)
เลือกวิธีการสมัครงาน
สมัครด่วน
สมัครด้วยประวัติที่ฝากกับ JobThai
ส่งไฟล์ประวัติ
สมัครด้วยการส่งไฟล์เรซูเม่ ผลงาน หรืออื่นๆ
ส่งอีเมล
สมัครงานนี้ผ่านอีเมล
กรอกประวัติแบบย่อ
สมัครงานง่ายๆ ด้วย Easy Form
งานอื่น ๆ ของบริษัทนี้
เวลาทำการ: จันทร์-ศุกร์ 8:30-18:00 น.ขอความช่วยเหลือ: support@jobthai.comต้องการโฆษณา: sale@jobthai.comแฟกซ์: 02-480-9988
02-480-9999
อัตราโฆษณา
สงวนลิขสิทธิ์ © 2568 บริษัท ทิงค์เน็ต จำกัด | เงื่อนไขข้อตกลงการใช้บริการ | นโยบายความเป็นส่วนตัว | นโยบายคุกกี้ | ข้อจำกัดความรับผิด