รายละเอียดงานหน้าที่และความรับผิดชอบ (Responsibilities)
- จัดทำเงินเดือนพนักงานประจำเดือน (Payroll) โดยใช้ระบบเงินเดือนที่บริษัทกำหนด
- คำนวณค่าล่วงเวลา (OT), เบี้ยขยัน, ค่ากะ, ค่าตัดเบี้ย, ค่าภาษี และเงินสมทบต่างๆ ให้ถูกต้อง
- บันทึกและตรวจสอบข้อมูลเวลาเข้า-ออกงานจากระบบ Time Attendance
- ดูแลเอกสารที่เกี่ยวข้องกับการจ่ายเงินเดือน เช่น ใบลางาน, ใบลงเวลา, ใบรับรองแพทย์
- ประสานงานกับฝ่ายบัญชีเกี่ยวกับการโอนเงินเดือน และตรวจสอบความถูกต้องของรายการโอน
- จัดทำรายงานเงินเดือน และแบบฟอร์มที่เกี่ยวข้องกับประกันสังคม, ภงด.1, ภงด.91 และกองทุนต่างๆ เช่น กบข., กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
- ตอบข้อซักถามของพนักงานเกี่ยวกับเงินเดือน สวัสดิการ และสิทธิประโยชน์ต่างๆ
- ฝึกอบรมพนักงานใหม่ (New Employee Orientation & Training)
- ปฏิบัติงานอื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมายจากผู้บังคับบัญชา