รายละเอียดงาน• ออกแบบ พัฒนา และบริหารแผนการฝึกอบรมสำหรับพนักงานทุกระดับ ทั้งหน้าร้าน (Front of House) และหลังร้าน (Back of House)
• จัดทำหลักสูตรฝึกอบรมในหัวข้อต่าง ๆ เช่น การบริการลูกค้า (Customer Service), มาตรฐานสุขอนามัย (Food Safety & Hygiene), การบริหารจัดการร้าน, ทักษะหัวหน้างาน ฯลฯ
• ประสานงานกับผู้จัดการสาขาและทีมปฏิบัติการในการประเมินความจำเป็นในการฝึกอบรม (Training Needs Analysis)
• บริหารจัดการทีมเทรนเนอร์ และควบคุมคุณภาพของการอบรม
• จัดเตรียมคู่มือการอบรม (Training Manual), วิดีโอ และสื่อการเรียนรู้ต่าง ๆ
• วัดผลและประเมินผลการอบรม รวมถึงติดตามผลการเรียนรู้ของพนักงาน
• ส่งเสริมวัฒนธรรมการเรียนรู้ในองค์กร และพัฒนาระบบอบรมต่อเนื่อง (Learning & Development Culture)
• สนับสนุนการอบรมพนักงานใหม่ (Onboarding & Orientation) และฝึกอบรมก่อนเปิดสาขาใหม่ (Pre-opening Training)
คุณสมบัติผู้สมัคร - วุฒิการศึกษาระดับปริญญาตรีขึ้นไป ด้าน การจัดการ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
- มีประสบการณ์ด้านการฝึกอบรมไม่น้อยกว่า 3–5 ปี โดยเฉพาะในธุรกิจร้านอาหาร / เครื่องดื่ม / บริการ
- มีทักษะในการเป็นวิทยากรและการถ่ายทอดเนื้อหาได้ดี
- มีความเข้าใจในระบบมาตรฐานร้านอาหาร เช่น SOP, QSC, Food Safety
- มีความคิดสร้างสรรค์ และสามารถออกแบบสื่อการเรียนรู้ที่หลากหลาย
- สามารถเดินทางไปสาขาอื่น ๆ ในกรุงเทพได้
- หากสามารถสื่อสารภาษาอังกฤษได้ จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
วิธีการสมัครส่ง Resume ได้โดยตรงที่ Email
สมัครด้วยตนเองที่ฝ่ายทรัพยากรบุคคล
สมัครผ่าน JobThai
หมายเหตุ : ใบสมัครกรุณาแนบรูปถ่าย
ติดต่อฝ่ายบุคคล
บริษัท มาย แพชชั่น แอนด์ อินสไปเรชั่น จำกัด
554 ระยอง
ตำบลเนินพระ อำเภอเมืองระยอง จังหวัดระยอง 21000
โทรศัพท์ :
038-808-892-3 ต่อ312, 317 (แผนกบุคคล ประจำสำนักงานจังหวัดระยอง) สถานที่ปฏิบัติงานอาคารสินธร ทาวเวอร์ 3 ถนนวิทยุ
แขวงลุมพินี เขตปทุมวัน กรุงเทพมหานคร