รายละเอียดงานวางแผนและดำเนินการสรรหาบุคลากรใหม่ ได้แก่ การประกาศรับสมัคร คัดกรองเบื้องต้น และประสานงานการสัมภาษณ์ (ไม่รวมการจัดการเรื่องเงินเดือน)
ดำเนินการสัมภาษณ์รอบแรก พร้อมประเมินความเหมาะสมเบื้องต้นของผู้สมัคร
จัดทำและดูแล Job Description ของแต่ละตำแหน่งให้ถูกต้อง ครบถ้วน และเป็นปัจจุบัน
วางแผนและดำเนินการ Orientation สำหรับพนักงานใหม่ เพื่อสร้างความเข้าใจในวัฒนธรรมองค์กรและระเบียบข้อบังคับต่าง ๆ
ติดตามและประสานงาน การประเมินผลการทดลองงาน การประเมินผลการทำงาน และกระบวนการสัมภาษณ์งานอย่างต่อเนื่อง
จัดเก็บและรวบรวม คะแนนการประเมินบุคลากร ตามรอบการประเมิน และส่งต่อข้อมูลให้ฝ่ายที่เกี่ยวข้อง
ดูแลและจัดเก็บ เอกสารด้านบุคคล เช่น ข้อมูลประวัติพนักงาน สัญญาจ้าง ใบลา ใบเตือน เอกสารลาออก ฯลฯ
ตรวจสอบและบันทึกข้อมูลการ ขาด ลา มาสาย พร้อมสรุปรายงานเสนอหัวหน้างาน
ประสานงานกับหน่วยงานภายในในประเด็นที่เกี่ยวข้องกับทรัพยากรบุคคล
ปฏิบัติงานอื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมายจากผู้บังคับบัญชา
คุณสมบัติผู้สมัคร - วุฒิการศึกษาระดับปริญญาตรีขึ้นไป ในสาขาทรัพยากรมนุษย์ การจัดการ จิตวิทยา หรือสาขาอื่นที่เกี่ยวข้อง
- หากมีประสบการณ์ด้านงาน HR อย่างน้อย 1 ปีจะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
- มีทักษะในการวางแผน สื่อสาร และประสานงานได้ดี
- มีความละเอียดรอบคอบ ซื่อสัตย์ และสามารถเก็บรักษาความลับขององค์กรได้ดี
- สามารถใช้ Microsoft Office, Microsoft Teams และ Google Workspace ได้อย่างคล่องแคล่ว
- Hard Skills: การสัมภาษณ์งานเบื้องต้น, การจัดทำ Job Description, การประเมินผลพนักงาน, การจัดการเอกสารบุคคล, การบันทึกขาดลามาสาย
- Soft Skills: การสื่อสารที่ดี, การวางแผน, ความรับผิดชอบ, การทำงานเป็นทีม, การเก็บข้อมูลอย่างเป็นระบบ
- Fundamental Knowledge: ความรู้เบื้องต้นเกี่ยวกับกฎหมายแรงงาน, กระบวนการ HRM, การประเมินผลงาน
วิธีการสมัคร- สมัครด้วยตนเองที่บริษัท
- Line ID: @725farsi
- ส่งใบสมัครทาง E-Mail ของบริษัท
- สมัครงานผ่าน JobThai (Click Apply Now)
ติดต่อคุณสนิทัศน์ อิสรีย์นเรศ
บริษัท ริชชี่เนเชอรัลออยล์ จำกัด
211 หมู่ 1
ตำบลแคราย อำเภอกระทุ่มแบน จังหวัดสมุทรสาคร 74110
สถานที่ปฏิบัติงานตำบลแคราย อำเภอกระทุ่มแบน จังหวัดสมุทรสาคร