รายละเอียดงาน1. วิเคราะห์ความต้องการและจัดทำแผนให้สอดคล้องกับธุรกิจตามนโยบายของผู้บริหาร
2. ติดตามการอบรมให้ดำเนินการตามแผนประจำปี
3. สรุป และวิเคราะห์ผลสัมฤทธิ์ของหลักสูตรพัฒนาพนักงานต่างๆ
4. บริหารจัดการงบประมาณการฝึกอบรมให้สอดคล้องกับแผนงานอย่างเหมาะสม
6. พัฒนานวัตกรรมและกลยุทธ์ใหม่ในการพัฒนาบุคลากร เพื่อเสริมสร้างศักยภาพและประสิทธิภาพการทำงาน
ของพนักงานภายในบริษัทฯ
5. พัฒนาและส่งเสริมกิจกรรมหรือโครงการต่างๆ ที่เกี่ยวข้องกับการพัฒนาบุคลากรให้เกิดเป็นรูปธรรม
เช่น Sucession Plan, Talent Management, Knowledge Management
6. ออกแบบและพัฒนาเส้นทางการเติบโตในสายอาชีพ (Career Path) สำหรับพนักงานภายในบริษัทฯ เพื่อส่งเสริม
และขับเคลื่อนการพัฒนาทักษะให้เกิดความก้าวหน้าในอาชีพแต่ละสายงานอย่างมีประสิทธิภาพ
7. บริหารจัดการ สื่อสาร ช่องทางการเรียนรู้ต่างๆ ของพนักงานอย่างมีประสิทธิภาพ
คุณสมบัติผู้สมัคร - เพศ ชาย /หญิง อายุไม่เกิน 27 ปีขึ้นไป
- ปริญญาตรี ขึ้นไป สาขาการพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ จิตวิทยา รัฐประศาสนศาสตร์ หรือที่เกี่ยวข้อง
- ประสบการณ์ด้านการวางแผน ออกแบบ จัดทำงานพัฒนาบุคลากร และแรงงานสัมพันธ์ 1-2 ปีขึ้นไป
- ประสบการณ์ด้านการวางแผน ออกแบบ จัดทำ CSR และ ER 1-2 ปีขึ้นไป
- มีประสบการณ์ในการติดตามผลและประเมินความสำเร็จของโปรแกรมการฝึกอบรม
- สามารถใช้ซอฟต์แวร์หรือแอปพลิเคชั่นที่เกี่ยวข้องกับการฝึกอบรม
- มีมนุษย์สัมพันธ์ที่ดี การประสานงานอย่างคล่องแคล่ว
- สามารถรับมือกับสถานการณ์ที่ไม่คาดคิดและทำงานภายใต้แรงกดดันได้ดี
วิธีการสมัคร- สมัครผ่าน JobThai
ติดต่อฝ่ายบริหารทรัพยากรบุคคล
บริษัท นำวิวัฒน์ เมดิคอล คอร์ปอเรชั่น จำกัด (มหาชน) (สำนักงานใหญ่)
999/3-5 หมู่ 9 ถ.ประชาอุทิศ-คู่สร้าง
ตำบลในคลองบางปลากด อำเภอพระสมุทรเจดีย์ จังหวัดสมุทรปราการ 10290
สถานที่ปฏิบัติงานตำบลในคลองบางปลากด อำเภอพระสมุทรเจดีย์ จังหวัดสมุทรปราการ
วิธีการเดินทาง- รถประจำทาง สาย 21
- รถสองแถวสีเขียว (ตลาดคู่สร้าง-บิ๊กซีพระประแดง)