18 ก.ค. 68
HR Officer
สถานที่ปฏิบัติงานเขตวัฒนา กรุงเทพมหานคร
เงินเดือนตามตกลง
อัตรา1 อัตรา สมัครงาน
รายละเอียดงาน
Job Description
1. Recruitment & Onboarding
• Assist in job postings, screening resumes, scheduling interviews, and conducting initial interviews.
• Support new employee onboarding by preparing offer letters, contracts, and orientation programs.
• Maintain an applicant tracking system and recruitment records.
2. Employee Relations & Engagement
• Act as a point of contact for employee inquiries, HR policies, and workplace concerns.
• Assist in handling employee grievances, conflict resolution, and disciplinary actions.
• Support employee engagement initiatives, team-building activities, and wellness programs.
3. Payroll & Benefits Administration
• Assist in preparing payroll data, attendance tracking, overtime calculations, and leave management.
• Ensure accurate processing of employee benefits, social security, and tax deductions.
• Help manage employee insurance, medical claims, and other benefits programs.
4. HR Compliance & Documentation
• Maintain employee records, contracts, and personal files in compliance with company policies.
• Ensure HR policies align with labor laws, company regulations, and industry standards.
• Assist in preparing HR reports, employee statistics, and legal compliance documents.
5. Performance Management & Training Support
• Support the performance appraisal process, ensuring timely completion of evaluations.
• Assist in organizing training sessions, workshops, and career development programs.
• Maintain records of employee training and development activities.
6. HR System & Process Improvement
• Ensure proper use of HR software (HRIS) and employee self-service systems.
• Identify and recommend improvements for HR workflows and administrative processes.
• Support HR digitalization initiatives to enhance efficiency.
7. Coordination with HR & Other Departments
• Work closely with the HR Manager and HR team to implement HR strategies.
• Collaborate with finance for payroll processing and budget tracking.
• Support HR-related projects
คุณสมบัติผู้สมัคร
- Bachelor’s degree or higher in Human Resources, Business Administration, or a related field.
- Minimum of 2 years of experience in human resources management or recruitment.
- Strong interviewing and candidate evaluation skills.
- Good understanding of relevant labor laws and regulations.
- Excellent communication and coordination skills.
- Proactive and creative mindset.
- Proficiency in English.
สวัสดิการดูข้อมูลสวัสดิการทั้งหมด
วิธีการสมัคร
สมัครผ่าน Jobthai
สมัครผ่าน Email
ติดต่อ
LINE ID: pomp777
ฝ่ายบุคคล
Lunique Real Estate co.,ltd
333/14 อาคารยูไนเต็ด ทาวเวอร์ ชั้น 8 ซ.สุขุมวิท 55 (ทองหล่อ) (BTS ทองหล่อ)
แขวงคลองตันเหนือ เขตวัฒนา กรุงเทพมหานคร 20150
โทรศัพท์ : 092-725-4479, 088-624-4194
อีเมล : luniquehr_26@trustmail.jobthai.com (อีเมลนี้ใช้สำหรับการติดต่อและสมัครงาน)
เว็บไซต์ : https://luniquerealestate.com/
LINE ID: pomp777สถานที่ปฏิบัติงาน
แขวงคลองตันเหนือ เขตวัฒนา กรุงเทพมหานคร
วิธีการเดินทาง
BTS ทองหล่อ แล้วเข้าซอยทองหล่อมาที่ อาคารยูไนเต็ดทาวเวอร์ ซ.ทองหล่อ 17
เลือกวิธีการสมัครงาน
สมัครด่วน
สมัครด้วยประวัติที่ฝากกับ JobThai
ส่งไฟล์ประวัติ
สมัครด้วยการส่งไฟล์เรซูเม่ ผลงาน หรืออื่นๆ
ส่งอีเมล
สมัครงานนี้ผ่านอีเมล
กรอกประวัติแบบย่อ
สมัครงานง่ายๆ ด้วย Easy Form
งานอื่น ๆ ของบริษัทนี้
สงวนลิขสิทธิ์ © 2568 บริษัท ทิงค์เน็ต จำกัด
