Job Descriptions1. จัดทำ Training Road Map ให้เหมาะกับตำแหน่งงาน
2. วิเคราะห์ความจำเป็น ติดตามผลการอบรม และพัฒนา
3. จัดทำกิจกรรมต่างๆ และการสื่อสารประชาสัมพันธ์ภายใน
4. ติดตามผลการพัฒนาของ Successor
5. Competency รับผิดชอบในส่วนของการประเมินศักยภาพของพนักงาน
6. สร้างและผลักดันให้พนักงานทุกคนแสดงออกถึง Core Values ขององค์กร
7. หน้าที่อื่นๆตามที่ได้รับมอบหมาย
Qualifications - จบการศึกษาระดับปริญญาตรี ขึ้นไป สาขาบริหารทรัพยากรมนุษย์ จิตวิทยา รัฐศาสตร์ หรือสาขาอื่นๆที่เกี่ยวข้อง
- มีประสบการณ์ในการทำงาน 3 ปีขึ้นไป ด้านการพัฒนาทรัพยากรมนุษย์
- มีความรู้ด้านการจัดทำแผนการพัฒนา/Succession Plan/Competency
- สามารถเป็นผู้นำกิจกรรมได้
- มีทักษะในการสื่อสาร ประสานงาน การเจรจาต่อรอง
- สามารถออกแบบกราฟิก สื่อประชาสัมพันธ์ได้
How to apply- Line ID
- E-mail
Contactsคุณวลัยพรรณ, คุณนริศา- Corporate HR
บริษัท ศรีกรุงวัฒนา จำกัด
180-184 ถนนราชวงศ์
Chakkrawat Samphanthawong Bangkok 10100
LocationChakkrawat Samphanthawong Bangkok
DirectionsMRT วัดมังกร, ท่าน้ำราชวงศ์, รถเมล์สาย 204