Job Descriptions• ผู้จัดการอาวุโสด้านนวัตกรรมแบรนด์จะเป็นผู้นำและร่วมพัฒนาขั้นตอนการพัฒนานวัตกรรมและเครื่องมือขับเคลื่อนการเติบโตสำหรับแบรนด์ที่มีความรับผิดชอบร่วมกับผู้จัดการด้านนวัตกรรม แบรนด์ระดับกลุ่มเพื่อขับเคลื่อนการเติบโตของแบรนด์
• เป็นผู้นำด้านการเปิดตัวนวัตกรรมสำหรับแบรนด์ต่างๆ ขึ้นอยู่กับหมวดหมู่ที่ได้รับมอบหมายภายในแผนงานนวัตกรรมและการเติบโตเชิงกลยุทธ์ที่เพิ่งสร้างขึ้นใหม่เพื่อให้มีส่วนสนับสนุนในการบรรลุเป้าหมายด้านรายได้ กำไร และส่วนแบ่งการตลาด
• กลยุทธ์: นำหน้าการวางแผนกลยุทธ์ด้านนวัตกรรมประจำปีและระยะยาว โดยให้แน่ใจว่ามีความเพียงพอที่จะมีส่วนสนับสนุนในการบรรลุเป้าหมายของแบรนด์
• การเงิน: พัฒนาและขายในกรณีทางธุรกิจเพื่อสนับสนุนการเปิดตัวผลิตภัณฑ์ใหม่และขั้นตอนการผลิตผลิตภัณฑ์ระยะยาวให้กับผู้บริหารระดับสูง
• การพัฒนาขั้นตอนการผลิต: ระบุแนวโน้มหมวดหมู่และนำแผนการวิจัยเพื่อค้นหาความต้องการของผู้บริโภคที่ยังไม่ได้รับการตอบสนองเพื่อขับเคลื่อนการเติบโตของแบรนด์ ความหลงใหลในการขุดค้นข้อมูลเชิงคุณภาพและเชิงปริมาณเพื่อระบุข้อมูลเชิงลึกที่เป็นเจ้าของได้ รวมถึงความพากเพียรในการจัดแนวผู้มีส่วนได้ส่วนเสียภายในจะมีความสำคัญอย่างยิ่ง
• การนำไปใช้ในเชิงพาณิชย์: จัดการกิจกรรมการตลาดทั้งหมด รวมถึงแต่ไม่จำกัดเพียงการวิจัยตลาด การพัฒนาบรรจุภัณฑ์ และคำแนะนำด้านราคา พัฒนาและรักษาความสัมพันธ์กับพันธมิตรด้านบริการการตลาดภายในและหน่วยงานภายนอก
ตอบสนองเพื่อขับเคลื่อนการเติบโตของแบรนด์ ความหลงใหลในการขุดค้นข้อมูลเชิงคุณภาพและเชิงปริมาณเพื่อระบุข้อมูลเชิงลึกที่เป็นเจ้าของได้ รวมถึงความพากเพียรในการจัดแนวผู้มีส่วนได้ส่วนเสียภายในจะมีความสำคัญอย่างยิ่ง
• การนำไปใช้ในเชิงพาณิชย์: จัดการกิจกรรมการตลาดทั้งหมด รวมถึงแต่ไม่จำกัดเพียงการวิจัยตลาด การพัฒนาบรรจุภัณฑ์ และคำแนะนำด้านราคา พัฒนาและรักษาความสัมพันธ์กับพันธมิตรด้านบริการการตลาดภายในและหน่วยงานภายนอก
· Brand Innovation Senior Manager will lead and co-develop innovation pipeline and growth engine for responsible brand(s) with Group Brand Innovation Manager to drive brand growth
· Champion innovation launch leadership for brands depending on assigned category within the newly created Innovation and Strategic Growth Roadmap to contribute to the achievement of revenue, profitability, market share objectives.
· Strategy: Spearhead annual and long-term innovation strategic planning, ensuring sufficiency to contribute to achievement of brand goals
· Financial: Develop and sell-in the business case to support new product launches and long-term product pipeline to senior management
· Pipeline Development: Identify category trends and lead research plans to uncover unmet consumer needs to fuel brand growth. A passion for mining qualitative and quantitative data to identify ownable insights, plus tenacity to align internal stakeholders will be critical
· Commercialization: Manage all marketing activities including but not limited to market research, packaging development and pricing recommendations; develop and maintain relationships with internal marketing service partners and external agencies
Qualifications - มีประสบการณ์ด้านการตลาดแบรนด์ที่ประสบความสำเร็จอย่างน้อย 5-10 ปีในการเป็นผู้นำด้านนวัตกรรม / Minimum of 5-10 years of successful brand marketing experience leading innovation; FMCG business (preferable in multinational company)
- มีทักษะด้านมนุษยสัมพันธ์ การสื่อสาร และการนำเสนอที่ดี / Effective interpersonal, communication and presentation skills
- มีทักษะการวิเคราะห์และคิดเชิงกลยุทธ์ที่ดี / Strong analytical and strategic thinking skills
- ใส่ใจในรายละเอียด สามารถรับมือกับความกดดันได้ / Attentive to details, able to handle pressure
- มุ่งเน้นผลลัพธ์ มีนวัตกรรม และมีความกระตือรือร้น / Result-driven, innovative and passionate
- มีทักษะในการจัดการองค์กรและกำหนดเวลาที่ดี แสดงให้เห็นถึงอคติในการดำเนินการ / Strong organization & timeline management skills; demonstrated bias for action
- เป็นพันธมิตรทางธุรกิจที่น่าเชื่อถือและโปร่งใส มีความสามารถในการสร้างความสัมพันธ์ข้ามสายงานที่แข็งแกร่ง / Trusted & transparent business partner, ability to build strong cross-functional relationships
- เป็นผู้ขับเคลื่อนการเปลี่ยนแปลงอย่างสม่ำเสมอ มีความเต็มใจที่จะท้าทายสถานะเดิม และมีประวัติในการส่งมอบผลลัพธ์อย่างสม่ำเสมอ / Consistent driver of change, willingness to challenge the status-quo and track record of consistently delivering results
- สามารถใช้ภาษาไทยและภาษาอังกฤษได้ดี / Good command of Thai and English
- มีความรู้ทางคอมพิวเตอร์ MS Word, PowerPoint, / Computer literate; MS Word, PowerPoint, Excel
- Thai Nationality Only
How to apply- สมัครผ่าน JobThai
- ส่งใบสมัครผ่าน E-mail
- ติดต่อตามเบอร์โทรด้านล่าง
Contactsฝ่ายทรัพยากรบุคคล
บริษัท พีอาร์โอเอ็ม-พร็อพเพอร์ตี เรียลเอสเตท ออพเพอเรชั่น แอนด์ แมนเนจเมนท์ จำกัด
8-12 ลาดพร้าว 121 (สิวะรา) ถนนลาดพร้าว
Khlong Chan Bang Kapi Bangkok 10240
LocationKhlong Chan Bang Kapi Bangkok