1.ประกันสังคม
2.ประกันสุขภาพกลุ่ม
3.ค่าล่วงเวลา (ขึ้นอยู่กับตำแหน่ง)
4.โบนัสประจำปี
5.วันหยุดประจำปี
6.เงิน Incentive รายเดือน (หากปฏิบัติงานบรรลุตาม KPI ของบริษัท)
7.Commission
8.ค่าน้ำมัน(เฉพาะบางตำแหน่ง)
9.Laptop/มือถือบริษัท
10.ทำงาน 5 วันต่อสัปดาห์
11.ค่าอาหาร/เครื่องดื่ม วันละไม่เกิน 100 บาท (ในวันทำงาน)