รายละเอียดงาน1.ดำเนินการสรรหา/คัดเลือกบุคลากรตามกระบวนการ และแจ้งเงื่อนไขการจ้างงาน
-สรรหาทรัพยากรบุคคลให้ทันกรอบระยะเวลาที่กำหนด
-ตรวจสอบเอกสาร หลักฐานการสมัครงานและคุณสมบัติ ตามบริษัทฯกำหนด
2.จัดทำ visa, work permit และใบประกอบวิชาชีพแก่บุคลากรต่างชาติ
3.ประสาน ติดตามและจัดทำสรุปการประเมินผลการปฏิบัติงาน (ระยะทดลองงาน, ประจำปี)
4.สรรหา รับสมัคร ทดสอบและสัมภาษณ์พนักงานใหม่
5.จัดทำสัญญาจ้างงาน ดำเนินการบรรจุ แต่งตั้ง และการพ้นสภาพของพนักงาน
6.จัดทำทะเบียนประวัติ บันทึกข้อมูลรายละเอียดต่างๆ ของบุคลากรลงในฐานข้อมูลคอมพิวเตอร์
7.ดำเนินงานในส่วนที่มีความเกี่ยวข้องกับงานค่าตอบแทน ผลประโยชน์อื่นที่เกี่ยวข้อง และสวัสดิการ เช่น ประกันสังคม กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
8.ดูแล รักษา ให้พนักงานปฏิบัติตามกฎระเบียบของบริษัทฯ
-ให้ความรู้ความเข้าใจแก่พนักงานเกี่ยวกับกฎระเบียบของบริษัทฯ รวมถึงกฎเกณฑ์ และสวัสดิการต่างๆ
-ดูแลให้พนักงานปฏิบัติตามกฎระเบียบของบริษัทฯ
9.ติดตามข้อมูลกฎหมายแรงงาน พระราชบัญญัติคุ้มครองแรงงานให้เป็นปัจจุบัน
10.ดูแลความเรียบร้อย รวมถึงอุปกรณ์เครื่องใช้ต่างๆ ในสำนักงาน
11.ปฏิบัติงานอื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมายจากผู้บังคับบัญชา
คุณสมบัติผู้สมัคร - ไม่จำกัดเพศ
- ปวส.ขึ้นไป สาขาการบริหารทรัพยากรมนุษย์ หรือสาขาอื่นที่เกี่ยวข้อง
- ความรู้เบื้องต้นเกี่ยวกับกฎหมายแรงงาน
- หากมีประสบการณ์ จะพิจารณาเป็นพิเศษ
- สามารถใช้โปรแกรมเงินเดือนได้
วิธีการสมัคร- สมัครด้วยตัวเองที่บริษัท
- สมัครผ่านปุ่ม Apply Now ของ JobThai
ติดต่อฝ่ายบุคคล
บริษัท ส.กิจชัย เอ็นเตอร์ไพรส์ จำกัด (มหาชน)
สถานที่ปฏิบัติงานบริษัท ส.กิจชัย เอ็นเตอร์ไพรส์ จำกัด (มหาชน)
ตำบลห้วยยาง อำเภอแกลง จังหวัดระยอง