āļĢāļēāļĒāļĨāļ°āđāļāļĩāļĒāļāļāļēāļ- āļāļđāđāļĨāļāļĢāļīāļŦāļēāļĢāļĒāļāļāļāļēāļĒāđāļĨāļ°āļāļąāļāļāļēāļĢ Stock āļāļĢāļ°āļāļģāļŠāļēāļāļē
- āļāļđāđāļĨāļāļĢāļīāļŦāļēāļĢāļāļāļąāļāļāļēāļāđāļŦāđāļĄāļĩāļāļ§āļēāļĄāļĢāļđāđ āļāļ§āļēāļĄāļŠāļēāļĄāļēāļĢāļ āđāļāđāļāđāļāļāļēāļĄāļĄāļēāļāļĢāļāļēāļāļāļāļāļāļĢāļīāļĐāļąāļāļŊ
- āļāļđāđāļĨāļāļĢāļīāļŦāļēāļĢāļāļēāļāļāļēāļĄāļĄāļēāļāļĢāļāļēāļ Converse (Retail KPI)
- āļāļąāļāļāļģāļĢāļēāļĒāļāļēāļāđāļĨāļ°āđāļŠāļāļāđāļāļ°āđāļāļ§āļāļēāļāđāļāļāļēāļĢāđāļāđāđāļāļāļąāļāļŦāļēāļāđāļēāļāđ
āļāļļāļāļŠāļĄāļāļąāļāļīāļāļđāđāļŠāļĄāļąāļāļĢ - āđāļāļĻ āļāļēāļĒ-āļŦāļāļīāļ
- āļāļēāļĒāļļ 28 āļāļĩ āļāļķāđāļāđāļ
- āļ§āļļāļāļīāļāļēāļĢāļĻāļķāļāļĐāļēāļāļĢāļīāļāļēāļāļĢāļĩ āļāļļāļāļŠāļēāļāļē
- āļĄāļĩāļāļĢāļ°āļŠāļāļāļēāļĢāļāđāļāļĢāļīāļŦāļēāļĢāļŠāļēāļāļē 5 āļāļĩ āļāļķāđāļāđāļ
- āļĄāļĩāđāļāļĢāļąāļāļāļēāļāļāļēāļĒ āđāļĨāļ°āļāļēāļāļāļĢāļīāļāļēāļĢ
- āļĄāļĩāļāļąāļāļĐāļ°āđāļāļāļēāļĢāļŠāļ·āđāļāļŠāļēāļĢāđāļāđāļāļĩ
- āļŠāļēāļĄāļēāļĢāļāļŠāļ·āđāļāļŠāļēāļĢāļ āļēāļĐāļēāļāļąāļāļāļĪāļĐāđāļāđ
- āļŠāļēāļĄāļēāļĢāļāļāļāļīāļāļąāļāļīāļāļēāļāđāļāđāļāļāļ° āļāļģāļāļēāļ 6 āļ§āļąāļ/āļŠāļąāļāļāļēāļŦāđāđāļāđ
āļ§āļīāļāļĩāļāļēāļĢāļŠāļĄāļąāļāļĢ1. āļŠāļĄāļąāļāļĢāļāđāļēāļ JobThai.com
2. āļŠāļĄāļąāļāļĢāļāđāļ§āļĒāļāļāđāļāļāđāļāđāļāļĩāđ āļāļĢāļīāļĐāļąāļ āļĢāļīāļ āļŠāļāļāļĢāđāļ āļāļģāļāļąāļ (āļĄāļŦāļēāļāļ)(āļāđāļēāļĒāļāļĢāļąāļāļĒāļēāļāļĢāļāļļāļāļāļĨ)
3. āļŠāļĄāļąāļāļĢāļāļēāļ E-Mail (āļāļĢāļāļĩāļŠāļĄāļąāļāļĢāļāļģāđāļŦāļāđāļāļāļāļąāļāļāļēāļāļāļēāļĒāļāļĢāļ°āļāļģāļŦāđāļēāļ (PC) āđāļāļĢāļāļĢāļ°āļāļļāļāļąāļāļŦāļ§āļąāļāļāļĩāđāļāđāļēāļāļāđāļāļāļāļēāļĢāļĨāļāļāļ·āđāļāļāļĩāđ)
4. āļŠāđāļāļāļĢāļ°āļ§āļąāļāļīāļĄāļēāļāļēāļāļāļāļŦāļĄāļēāļĒ
āļāļīāļāļāđāļHuman Resources Department
RICH SPORT PUBLIC CO.,LTD.
1152 āļāļēāļāļēāļĢāļāļąāļ āļāļąāđāļ 18 āļāļāļāļāļĢāļ°āļĢāļēāļĄāļāļĩāđ 4
āđāļāļ§āļāļāļĨāļāļāđāļāļĒ āđāļāļāļāļĨāļāļāđāļāļĒ āļāļĢāļļāļāđāļāļāļĄāļŦāļēāļāļāļĢ 10110
āļŠāļāļēāļāļāļĩāđāļāļāļīāļāļąāļāļīāļāļēāļāđāļāļ§āļāļāļāļļāļĄāļ§āļąāļ āđāļāļāļāļāļļāļĄāļ§āļąāļ āļāļĢāļļāļāđāļāļāļĄāļŦāļēāļāļāļĢ