JobThai
8 พ.ค. 68

ผู้จัดการฝ่ายบุคคล (HR Manager)

pin locationสถานที่ปฏิบัติงาน
pin location

เขตลาดพร้าว กรุงเทพมหานคร

salary iconเงินเดือน
salary iconตามตกลง
number of positions iconอัตรา
number of positions icon1
online interview iconสัมภาษณ์งานออนไลน์
สมัครงาน
รายละเอียดงาน
วางแผน กำกับ ควบคุมดูแลและบริหารจัดการด้านทรัพยากรมนุษย์ (HR) รอบด้าน ทั้งการสรรหาพนักงาน การพัฒนาและฝึกอบรม การบริหารงานบุคคล การบริหารสวัสดิการ และการปฏิบัติตามกฎหมายแรงงาน เพื่อสร้างสภาพแวดล้อมการทำงานที่ดี ส่งเสริมความพึงพอใจของพนักงาน และเพิ่มประสิทธิภาพในการทำงานที่มีผลต่อการให้บริการลูกค้าและความสำเร็จขององค์กร ความรับผิดชอบหลัก (Key Responsibilities) 1.ด้านการบริหาร 1.1 ทำความเข้าใจกับเป้าหมายที่ได้รับ ดำเนินการวางแผน กลยุทธ์ทางการจัดการ ดูแลทรัพยากรบุคคล ของบริษัท 1.2 สื่อสารนโยบาย ถ่ายทอดเป้าหมายวิธีการดำเนินงานแก่ทีมงาน 1.3 ควบคุมดูแล ติดตาม ผลการทำงานตามแผนงาน วัดผลตามแนวทางที่กำหนดไว้อย่างสม่ำเสมอ 1.4 แก้ไขปัญหาต่างๆ ตลอดจนหาแนวทางเพื่อเพิ่มผลกำไรสูงสุด 1.5 ศึกษา วิเคราะห์ ติดตามข้อมูลการแข่งขันในการตลาด ศึกษาคู่แข่งด้านการบริหารจัดการทรัพยากรบุคคล เพื่อนำมาใช้สร้างความได้เปรียบในการแข่งขันทางธุรกิจ 1.6 สรุปรายงานด้านการจัดการทรัพยากรบุคคล เพื่อนำเสนอผู้บริหาร 2.ด้านการสรรหา 2.1 วางแผนและดำเนินการสรรหาพนักงานตามความต้องการของร้านอาหาร 2.2 กำหนดมาตรฐานและขั้นตอนในการสัมภาษณ์และคัดเลือกพนักงาน 2.3 จัดการกระบวนการรับสมัครงาน ตั้งแต่การโฆษณาประกาศรับสมัครงานจนถึงการเลือกผู้สมัครที่เหมาะสม 2.4 ดูแลการทำงานของทีมสรรหาพนักงาน 3.ด้านการจัดการสวัสดิการและเงินเดือน (Compensation & Benefits) 3.1 วางแผน ดูแล ควบคุม การบริหารจัดการเรื่องเงินเดือน ค่าจ้าง ค่าตอบแทน ดูแลระบบการจ่ายเงินเดือนและสวัสดิการต่าง ๆ ให้พนักงาน 3.2 ตรวจสอบการจ่ายเงินเดือนให้ถูกต้อง ตรงตามเวลา 4. ด้านการฝึกอบรมและพัฒนาบุคลากร (Training and Development) 4.1 วางแผน ดูแล ควบคุม เรื่องการพัฒนาและอบรมพนักงานภายในองค์กร 4.2 การติดตาม ตรวจสอบการดำเนินการจัดอบรมตามแผนการพัฒนาพนักงาน 4.3 ออกแบบ ติดตาม ตรวจสอบ การประเมิน วัดผลการปฎิบัติงานของพนักงาน
คุณสมบัติผู้สมัคร
  1. ปริญญาตรี- โท สาขาการจัดการทรัพยากรมนุษย์ สาขาจิตวิทยา สาขาจิตวิทยาองค์กร หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
  2. ประสบการณ์ทางด้านการจัดการทรัพยากรบุคคล อย่างน้อย 5 ปี ขึ้นไป และระดับผู้จัดการ 2 ปี ขึ้นไป ถ้ามีประสบการณ์ทำงานธุรกิจด้านอาหารและบริการ (พิจารณาเป็นพิเศษ)
  3. อายุ 30 ปีขึ้นไป
  4. สามารถใช้โปรแกรม Tiger Soft ได้
  5. สามารถใช้คอมพิวเตอร์ MS Word, Excel, Power point ได้ดี
  6. สามารถสื่อสาร และใช้ภาษาอังกฤษได้ดี
วิธีการสมัคร
- สมัครผ่าน Email - สมัครผ่าน JobThai
ติดต่อ
คุณโมจิ
บริษัท ฟอสโก้ จำกัด
888/1 ถนนลาดพร้าว 87 (จันทราสุข)
แขวงคลองจั่น เขตบางกะปิ กรุงเทพมหานคร 10240
โทรศัพท์ : 0948164554
อีเมล : fosco01_01@trustmail.jobthai.com (อีเมลนี้ใช้สำหรับการติดต่อและสมัครงาน)
เว็บไซต์ : https://www.facebook.com/ShuDaxiaTH
LINE ID: @hrsdx
สถานที่ปฏิบัติงาน
โชคชัย 4 ซอย 28
แขวงลาดพร้าว เขตลาดพร้าว กรุงเทพมหานคร
เลือกวิธีการสมัครงาน
สมัครด่วน
สมัครด้วยประวัติที่ฝากกับ JobThai
ส่งไฟล์ประวัติ
สมัครด้วยการส่งไฟล์เรซูเม่ ผลงาน หรืออื่นๆ
ส่งอีเมล
สมัครงานนี้ผ่านอีเมล
กรอกประวัติแบบย่อ
สมัครงานง่ายๆ ด้วย Easy Form
งานอื่น ๆ ของบริษัทนี้
เวลาทำการ: จันทร์-ศุกร์ 8:30-18:00 น.ขอความช่วยเหลือ: support@jobthai.comต้องการโฆษณา: sale@jobthai.comแฟกซ์: 02-480-9988
ติดตามเรา
บริษัท ทิงค์เน็ต จำกัด (สำนักงานใหญ่)323 อาคารยูไนเต็ดเซ็นเตอร์ ชั้น 6 ห้อง 601 ถนนสีลม แขวงสีลม เขตบางรัก กทม. 10500
JobThai มีเพียงเว็บเดียวเท่านั้น ไม่มีเว็บเครือข่าย โปรดอย่าหลงเชื่อผู้แอบอ้าง และหากผู้ใดแอบอ้าง ไม่ว่าจะทาง Email, โทรศัพท์, SMS หรือทางใดก็ตาม จะถูกดำเนินคดีตามที่กฎหมายบัญญัติไว้สูงสุด