รายละเอียดงาน1. บริหารจัดการและปรับปรุงระบบการจัดการความสัมพันธ์ระหว่างพนักงานของบริษัทให้เกิดความสมดุลและสัมพันธ์อันดีระหว่างแรงงานและนายจ้างที่เป็นระบบที่ดี
2. จัดการดำเนินการสำรวจความพึงพอใจของพนักงาน วิเคราะห์และให้ข้อเสนอแนะเกี่ยวกับผลการสำรวจ
3. ดำเนินการจัดการกระบวนการเข้ารับการต้อนรับสำหรับพนักงานใหม่/การเตรียมตัวออกจากงาน วิเคราะห์บันทึกการสัมภาษณ์พนักงานออกจากงานและข้อมูลการออกจากงาน
4. อัปเดตและรักษาไฟล์ข้อมูลของพนักงานอย่างสม่ำเสมอ
5. ดูแลระบบสำหรับการแก้ไขการเปลี่ยนแปลงของพนักงาน เช่น การเคลื่อนไหวการทำงาน การเปลี่ยนตำแหน่ง การรับรอง การปรับเงินเดือน การปรับเงินเดือน และเพิ่มเงินตอบแทนอื่นๆ
6. จัดการความขัดแย้งของพนักงาน แก้ไขการร้องเรียนของพนักงานและความขัดแย้งในการทำงาน
7. กำหนดมาตรการตอบแทน แรงจูงใจ และการลงโทษพนักงาน และดูแลการดำเนินการปรับปรุงพัฒนา
8. จัดกิจกรรมสันทนาการสำหรับพนักงาน
9. ดำเนินการจัดการออกบัตรพนักงานและบัตรสวัสดิการอาหาร
คุณสมบัติผู้สมัคร - ไม่ระบุเพศ
- วุฒิปริญญาตรี สาขาทรัพยากรมนุษย์และสาขาอื่นๆที่เกี่ยวข้อง มีความรู้พื้นฐานกฎหมายแรงงาน
- มีประสบการณ์การทำงานด้านความสัมพันธ์ระหว่างพนักงานมากกว่า 2 ปี
- มีบุคลิกที่ร่าเริงและโดดเด่น มีความมุ่งมั่นในการทำงาน มีความสามารถในการแสดงออกและมีความชัดเจนในการแสดงความคิดเห็น มีความเอื้อเฟื้อและรับมือกับสถานการณ์ที่มีความกดดันได้ดี
- มีทักษะในการพูดและแก้ไขสถานะการณ์เฉพาะหน้าได้ดี
วิธีการสมัคร- EMAIL
- JobThai
ติดต่อ HR Leedarson
บริษัท ลีดาสัน ไอโอที เทคโนโลยี (ไทยแลนด์) จำกัด
71 หมู่ 5 นิคมอุตสาหกรรมเวลโกรว์
ตำบลบางสมัคร อำเภอบางปะกง จังหวัดฉะเชิงเทรา 24130
สถานที่ปฏิบัติงานWell Grow Industrial Estate
ตำบลบางสมัคร อำเภอบางปะกง จังหวัดฉะเชิงเทรา
วิธีการเดินทางเข้าหน้านิคมอุตสาหกรรมเวลโกรว์ ขับตรงๆผ่านการไฟฟ้าภูมิภาค ข้ามสะพาน ผ่านบริษัทSAMSUNG ตรงๆมาถึงหน้าบริษัทUTAC(UTL3)แล้วกลับรถ พอดีถึง(โรงงาน panasonic เก่า)