20 พ.ค. 68
Recruitment Officer
สถานที่ปฏิบัติงานเขตจตุจักร กรุงเทพมหานคร
เงินเดือนตามโครงสร้างบริษัทฯ
อัตรา1 อัตรา
สัมภาษณ์งานออนไลน์ สมัครงาน
รายละเอียดงาน
Recruitment Strategy:
Collaborate with hiring managers to identify job requirements and create job descriptions
Develop and implement effective recruitment plans and sourcing strategies
Sourcing Candidates:
Utilize multiple channels, including job boards, social media, professional networks, and employee referrals, to attract potential candidates
Build and maintain a talent pipeline for future staffing needs
Screening and Interviewing:
Conduct initial candidate screenings to assess qualifications, cultural fit, and potential
Schedule and coordinate interviews between candidates and hiring managers
Administer skills assessments or other pre-employment tests when required
Candidate Experience:
Maintain a professional and positive candidate experience throughout the hiring process
Provide feedback to candidates at every stage of the recruitment process
Employer Branding:
Represent the company at career fairs and other recruitment events
Promote the organization’s culture and values to attract the right candidates
Recruitment Metrics and Compliance:
Track and report recruitment metrics such as time-to-hire, cost-per-hire, and offer acceptance rates
Ensure compliance with employment laws and company policies during the hiring process
Onboarding:
Assist and Facilitate in onboarding process with the related departments to ensure new joiners are integrated effectively into the organization
คุณสมบัติผู้สมัคร
- Bachelor’s degree in Human Resources, Business Administration or related field
- 2-3 years of experience in recruitment or talent acquisition
- Experienced in attract potential candidate in manufacturing will be a plus
- Strong interpersonal and communication skills / Excellent organizational and time-management abilities
- Ability to manage multiple projects simultaneously e.g. New Factories in Overseas, Mass Recruitment, etc.
- High level of confidentiality and professionalism
- Able to work under pressure and fast-paced environment
- Good command in English both spoken and written
สวัสดิการดูข้อมูลสวัสดิการทั้งหมด
วิธีการสมัคร
1. ส่งประวัติโดยละเอียดผ่านทาง JobThai
2. โทรติดสอบถามรายละเอียดที่ฝ่ายบริหารทรัพยากรบุคคล หรือสมัครได้ด้วยตนเองที่บริษัท
ติดต่อ
คุณบิ๊ก
บริษัท ทานตะวันอุตสาหกรรม จำกัด (มหาชน)
โทรศัพท์ : 063-265-8698
อีเมล : thantawan14_254@trustmail.jobthai.com (อีเมลนี้ใช้สำหรับการติดต่อและสมัครงาน)
แฟกซ์ : 02-273-8282
เว็บไซต์ : http://www.thantawan.com
สถานที่ปฏิบัติงาน
แขวงจตุจักร เขตจตุจักร กรุงเทพมหานคร
เลือกวิธีการสมัครงาน
สมัครด่วน
สมัครด้วยประวัติที่ฝากกับ JobThai
ส่งไฟล์ประวัติ
สมัครด้วยการส่งไฟล์เรซูเม่ ผลงาน หรืออื่นๆ
ส่งอีเมล
สมัครงานนี้ผ่านอีเมล
กรอกประวัติแบบย่อ
สมัครงานง่ายๆ ด้วย Easy Form
งานอื่น ๆ ของบริษัทนี้
เวลาทำการ: จันทร์-ศุกร์ 8:30-18:00 น.ขอความช่วยเหลือ: support@jobthai.comต้องการโฆษณา: sale@jobthai.comแฟกซ์: 02-480-9988
02-480-9999
อัตราโฆษณา
สงวนลิขสิทธิ์ © 2568 บริษัท ทิงค์เน็ต จำกัด | เงื่อนไขข้อตกลงการใช้บริการ | นโยบายความเป็นส่วนตัว | นโยบายคุกกี้ | ข้อจำกัดความรับผิด