รายละเอียดงานรายละเอียดงาน:
เรากำลังมองหาผู้จัดการฝ่ายทรัพยากรบุคคลที่มีประสบการณ์และมีความกระตือรือร้น เพื่อบริหารจัดการงานทรัพยากรบุคคลในโรงงานที่มีพนักงานมากกว่า 300 คน หน้าที่หลักคือการวางแผนและดำเนินนโยบาย กลยุทธ์ และโครงการด้านบุคคลที่สอดคล้องกับเป้าหมายขององค์กร ให้เป็นไปตามกฎหมาย ตลอดจนส่งเสริมบรรยากาศการทำงานที่ดี บทบาทนี้จะดูแลกระบวนการสรรหา ความสัมพันธ์ระหว่างพนักงาน การประเมินผล ฝึกอบรมและพัฒนาบุคลากร พร้อมทั้งดูแลให้มีสภาพแวดล้อมการทำงานที่ปลอดภัยและมีประสิทธิภาพ
หน้าที่และความรับผิดชอบหลัก:
•พัฒนาและขับเคลื่อนกลยุทธ์ด้านทรัพยากรบุคคลให้สอดคล้องกับเป้าหมายและการดำเนินงานของบริษัท
•ดูแลกระบวนการสรรหาและการเริ่มงานของพนักงานทุกตำแหน่ง เพื่อให้บุคลากรเพียงพอกับความต้องการ
•จัดการความสัมพันธ์ระหว่างพนักงาน แก้ไขปัญหาข้อพิพาท ดำเนินการทางวินัย และจัดการเรื่องร้องเรียนต่าง ๆ ให้เป็นไปตามนโยบายบริษัทและกฎหมายแรงงาน
•จัดทำและอัปเดตนโยบายคู่มือพนักงาน และขั้นตอนการทำงานให้ถูกต้องตามกฎหมายแรงงานในแต่ละพื้นที่
•ดูแลเรื่องเงินเดือน สวัสดิการ และการจัดเก็บข้อมูลพนักงานให้ถูกต้องสมบูรณ์
•ส่งเสริมความผูกพันของพนักงาน กิจกรรมสร้างแรงจูงใจ และการรักษาพนักงานให้อยู่กับองค์กร
•วางแผนและประสานงานฝึกอบรม พัฒนาบุคลากร และระบบประเมินผลการทำงานของพนักงาน
•ให้คำปรึกษาและสนับสนุนผู้บริหารในด้าน HR การจัดโครงสร้างองค์กร และการวางแผนพัฒนาผู้สืบทอดตำแหน่ง
•ติดตาม วิเคราะห์ และรายงานข้อมูลสถิติกำลังคนต่อผู้บริหารระดับสูง
•ดูแลให้มีการปฏิบัติตามมาตรฐานความปลอดภัยในที่ทำงาน และร่วมมือกับทีมความปลอดภัยเพื่อลดความเสี่ยง
หมดเขตุส่งใบสมัคร 12.00 29 พฤษภาคม 2025
สัมภาษณ์ วันที่ 10-12 มิภุนายน 2025
พร้อมเริ่มงาน 21 กรกฏาคม 2025 หรือไวกว่า
คุณสมบัติผู้สมัคร - วุฒิปริญญาตรีด้านทรัพยากรบุคคล บริหารธุรกิจ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง (ปริญญาโทหรือใบรับรองวิชาชีพด้าน HR จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ)
- มีประสบการณ์ด้าน HR ในโรงงานหรืออุตสาหกรรมอย่างน้อย 10 ปี และมีประสบการณ์ในตำแหน่งบริหารหรือหัวหน้างานอย่างน้อย 5 ปี
- มีความรู้เกี่ยวกับกฎหมายแรงงาน ระเบียบข้อบังคับ และแนวปฏิบัติด้าน HR
- มีทักษะในการขับเคลื่อนโครงการ HR การบริหารการเปลี่ยนแปลง และการจัดการประเด็นซับซ้อนด้านบุคคลอย่างมีประสิทธิภาพ
- มีทักษะการสื่อสาร ประสานงาน และภาวะผู้นำในระดับดีเยี่ยม
- มีประสบการณ์การใช้ระบบ โปรแกรมเงินเดือน และ Microsoft Office
- สามารถทำงานในสภาพแวดล้อมที่รวดเร็วและเปลี่ยนแปลงอยู่เสมอได้
- มีความสามารถด้านภาษาอังกฤษ จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
วิธีการสมัครส่งใบสมัครเข้าทาง JobThai เป็นภาษาอังกฤษ จะพิจารณาเป็นพิเศษ
ติดต่อคุณซัน
JINSUNG T.E.C. (THAILAND) CO.,LTD.
18/19 หมู่ 8 นิคมอุตสาหกรรมปิ่นทอง 5
ตำบลเขาคันทรง อำเภอศรีราชา จังหวัดชลบุรี 20110
สถานที่ปฏิบัติงานนิคมอุตสาหกรรมปิ่นทอง 1
ตำบลเขาคันทรง อำเภอศรีราชา จังหวัดชลบุรี
วิธีการเดินทางนิคมอุตสาหกรรมปิ่นทอง 5