รายละเอียดงาน-สรรหา พนักงานให้เหมาะสมกับตำแหน่งที่ขาด และได้คนทันใช้งาน
-มีเทคนิควิธีในการสัมภาษณ์ เพื่อหาคนที่เหมาะสมมาพัฒนาโรงงาน
-รู้แหล่งในการหาบุคลากรจำเพาะด้าน
-มุ่งเน้นติดตามผลงานของพนักงานที่รับเข้ามาใหม่ว่าสามารถทำงานได้ตามจุประสงค์และค่าตอบแทนหรือไม่
-กำหนดและควบคุมการปฏิบัติงานตามกฏระเบียบข้อบังคับและนโยบายของบริษัท
-จัดทำแผนพัฒนาบุคลากรและแนวทางในการประเมินผลการปฏิบัติงานให้สอดคล้องกับการปฏิบัติงานจริง
-สามารถอยู่หน้างานเพื่อเดินตรวจสอบและควบคุมพนักงานให้อยู่ประจำที่ได้
-ประเมินผลและรายงานการทำงานของพนักงานทุกคน
-มีความรู้ด้านกฏหมายแรงงาน ทวิภาคีต่างๆ
-ดูแลเรื่องการจ่ายค่าแรง โบนัส ค่าตอบแทนต่างๆ
-สามารถควบคุมความประพฤติและการขาดลามาสายของพนักงานได้
-และอื่นๆตามที่ผู้บริหารกำหนด
คุณสมบัติผู้สมัคร - อายุ 25-40 ปี
- วุฒิการศึกษาระดับปริญญาตรี.สาขาทรัพยากรมนุษย์ หรือที่เกี่ยวข้อง
- รับผิดชอบการควบคุมการทำงานของพนักงานให้เป็นไปตามกำหนด
- มีทักษะในการเจรจาอย่างสูง
- มีประสบการณ์และวิธีในการควบคุมพนักงาน
- มีประสบการณ์และวิธีในการสรรหาพนักงาน
- ทำงานภายใต้แรงกดดันได้ดี
- จัดทำและกำหนดมาตรฐานการดำเนินงานด้าน งานสรรหา
- สามารถใช้โปรแกรม HR ได้ หรือพร้อมเรียนรู้ (บริษัทใช้ Tigersoft)
- สามารถติดตามประเมินผลการทำงานของพนักงานได้เป็นอย่างดี
- ทำงานอาทิตย์ละ 6 วัน อ-อา 8.00น-17.00น หยุดทุกวันจันทร์
วิธีการสมัคร-Apply ผ่าน Jobthai
-ส่งใบสมัครมาที่ Email
-เขียนใบสมัครที่หน้าบริษัท (ป้อมรปภ.)
ติดต่อคุณก้อย (ฝ่ายบุคคล)
บริษัท ศรีวัฒนาวู้ดดิ้ง อินดัสทรีส์ จำกัด
91/3 หมู่ 2
ตำบลวัดยม อำเภอบางบาล จังหวัดพระนครศรีอยุธยา 13250
สถานที่ปฏิบัติงานตำบลวัดยม อำเภอบางบาล จังหวัดพระนครศรีอยุธยา
วิธีการเดินทางรถยนต์ส่วนบุคคล