รายละเอียดงาน- วางแผนและควบคุมการสรรหาพนักงานจำนวนมาก (Mass Recruit) ให้เป็นไปตามเป้าหมาย และสัมภาษณ์เบื้องต้นให้ตรงตาม Job Profile
- โพสต์/ประสานงานเว็บไซต์หรือแพลตฟอร์มออนไลน์เพื่อประชาสัมพันธ์
- พัฒนา Job Description และเครื่องมือประเมินผู้สมัครให้เหมาะสมกับตำแหน่ง
- ดูแลระบบข้อมูลผู้สมัคร เอกสารต่างๆ รวมถึง Onboarding
- สนับสนุนกิจกรรมพนักงาน และงานอื่นๆ ที่เกี่ยวข้องกับ HR