JobThai
10 มิ.ย. 66

เจ้าหน้าที่บุคคลและธุรการ ( HR&Admin Officer )

pin locationสถานที่ปฏิบัติงาน
pin location

อ.บางพลี จ.สมุทรปราการ

salary iconเงินเดือน
salary iconตามกระบอกเงินเดือนค่าจ้าง และ ตามประสบการณ์ความสามารถ
number of positions iconอัตรา
number of positions iconจำนวน 1 อัตรา
online interview iconสัมภาษณ์งานออนไลน์
สมัครงาน
รายละเอียดงาน
ต้องการบุคลากรที่มีแนวความคิดทันสมัย เพื่อมาช่วยปรับเปลี่ยน และ ยกระดับองค์กรเข้าสู่ Digital Transformation โดยเริ่มจากหน่วยงาน HR ยินดีต้อนรับ ผู้ที่สนใจในการทำงานสมัยใหม่ ไม่ว่าจะเป็นเด็กรุ่นใหม่ หรือ ผู้ที่มีประสบการณ์มาแล้ว ขอให้มีหัวคิดสร้างสรรค์ และ ทันสมัย มาร่วมงานกัน ***Job Responsibility*** - จัดทำรายงานสรุปข้อมูลชั่วโมงการทำงานพนักงาน เพื่อใช้จัดทำรายงานต้นทุนค่าแรงตามโครงการ วิเคราะห์การใช้กำลังคนอย่างมีประสิทธิภาพ วิเคราะห์และจัดการกระบวนการที่ทำให้สูญเสียโอกาสในการทำงาน - จัดทำรายงานด้านสถิติ รายงานต่างๆ ทางด้านงานบุคคล เพื่อสะท้อนปัญหา เฝ้าระวังความเสี่ยงต่างๆ ที่เกิดจากปัญหาด้านบุคลากร - ประสานงานกับหน่วยงานราชการ และองค์กรต่าง เช่น กรมสวัสดิการ กรมการจัดหางาน กรมพัฒนาฝีมือแรงงาน สำนักงานประกันสังคม สถาบันไทย-ญี่ปุ่น สถาบันไทย-เยอรมัน เป็นต้น - จัดทำเอกสารคู่มือ และ ระเบียบปฏิบัติต่างๆ ด้านงานบุคคลและธุรการ ให้ทันสมัย ด้วยเทคโนโลยีต่างๆ ที่มีในปัจจุบัน - จัดทำเอกสารต่างๆ ด้านงานบุคคล เช่น ประกาศ ใบเตือน เอกสารใบอนุญาตต่างๆ ฯลฯ - อื่นๆ ที่ได้รับมอบหมาย ทั้งหมดนี้ เราจะค่อยๆ เปลี่ยนระบบงานให้ใหม่และทันสมัยด้วยเครื่องมือ หรือ นำ Application ต่างๆ ที่มี ณ ปัจจุบัน นำมาปรับใช้ในองค์กร เพื่อลด Paper และ ลดความเสียเวลาในการเดินเอกสาร และ ปรับข้อมูลทั้งหมดให้อยู่บนฐานข้อมูลที่ Digital พนักงานสามารถใช้งานได้ทุกที่ด้วยอุปกรณ์ต่างๆ ที่สะดวกรวดเร็ว
คุณสมบัติผู้สมัคร
  1. เพศชาย หรือ หญิง อายุไม่เกิน 35 ปี
  2. ใช้คอมพิวเตอร์คล่อง Micro soft word, Powerpoint, โดยเฉพาะ Excel ต้องคล่อง
  3. มีความรู้พื้นฐานทางด้านบริหารธุรกิจ การบริหารทรัพยากรบุคคล กฎหมาย ด้านที่เกี่ยวกับงานบุคคลและคอมพิวเตอร์ธุรกิจ
  4. มีความสามารถในการสื่อสาร ทั้งทางวาจา และ ลายลักษณ์อักษรเป็นอย่างดี
  5. มีมนุษยสัมพันธ์ดี ชอบงานสื่อสารประชาสัมพันธ์ สามารถทำงานร่วมกับบุคลากรทุกกลุ่ม ทุกประเภทได้
  6. เข้าใจปัญหาด้านการบริหารบุคคลเป็นอย่างดี ทำงานเป็นกลาง มีความละเอียดรอบคอบสูง ทำงานคล่อง
  7. มีความสนใจในการเรียนรู้เทคโนโลยีใหม่ๆ มีความรู้เรื่องโซเชียลมีเดีย ที่จะนำมาใช้ให้เกิดประโยชน์ต่อองค์กร
  8. วิเคราะห์และตัดสินใจ แก้ไขปัญหา สามารถนำข้อมูลต่างๆ มาตีความ วิเคราะห์ รวมถึงระบุแนวโน้มและทิศทางของสถานการณ์ต่างๆ ที่อาจเกิดขึ้นในอนาคต
  9. ทักษะด้านการตลาด เพื่อส่งเสริมและเผยแพร่แบรนด์ขององค์กร เพื่อดึงดูดผู้สมัคร และผู้ที่สนใจ รวมถึงลูกค้า
  10. ก้าวล้ำตามเทรนด์อยู่เสมอ อาศัยเครื่องมือ และกระบวนการต่างๆ มาช่วยในการทำงานอย่างชาญฉลาด เพื่อช่วยให้การบริหารจัดการงานด้าน HR เป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ รวดเร็ว และง่ายขึ้น
วิธีการสมัคร
- สมัครทางเว็บไซต์บริษัทฯ ( Apply through the company website ) - สมัครผ่านทาง JobThai.com (Apply via JobThai.com Click Apply Now) - สมัครโดยส่ง Resume มาที่ Email ของบริษัทฯ (Apply by sending resume to company email) - สมัครโดยส่งจดหมายมาตามที่อยู่ของบริษัทฯ (Apply by sending a letter to the company's address.)
ติดต่อ
คุณเสน่ห์ (Mr. Sanae I.), คุณสิตางศ์ ( Ms. Sitang A. HR Officer)
German Engineering & Machinery Co.,Ltd. บริษัท เยอรมัน เอนจิเนียริ่ง แอนด์ แมชีนเนอรี่ จำกัด
333/46 หมู่ 6 ซอยโครงการทิพย์ 8 ถนนคลองส่งน้ำสุวรรณภูมิ
ตำบลบางปลา อำเภอบางพลี จังหวัดสมุทรปราการ 10540
โทรศัพท์ : 02-130-5654 ถึง 6 ต่อ 221
อีเมล : ger_21@trustmail.jobthai.com (อีเมลนี้ใช้สำหรับการติดต่อและสมัครงาน)
แฟกซ์ : 02-130-5659
เว็บไซต์ : http://www.ger.co.th
สถานที่ปฏิบัติงาน
โครงการ TIP 8 เฟส 2 ถ.คลองส่งน้ำสุวรรณภูมิ
ตำบลบางปลา อำเภอบางพลี จังหวัดสมุทรปราการ
เลือกวิธีการสมัครงาน
สมัครด่วน
สมัครด้วยประวัติที่ฝากกับ JobThai
ส่งไฟล์ประวัติ
สมัครด้วยการส่งไฟล์เรซูเม่ ผลงาน หรืออื่นๆ
ส่งอีเมล
สมัครงานนี้ผ่านอีเมล
กรอกประวัติแบบย่อ
สมัครงานง่ายๆ ด้วย Easy Form
งานอื่น ๆ ของบริษัทนี้