JobThai
5 ก.ค. 68

เจ้าหน้าที่ทรัพยากรบุคคล

pin locationสถานที่ปฏิบัติงาน
pin location

จ.นครราชสีมา

salary iconเงินเดือน
salary iconตามโครงสร้างบริษัท
number of positions iconอัตรา
number of positions icon1 อัตรา
online interview iconสัมภาษณ์งานออนไลน์
สมัครงาน
รายละเอียดงาน
1.ดำเนินการตามกระบวนการสรรหา ว่าจ้าง 2.ดำเนินการตามกระบวนงานฝึกอบรม สัมมนา ทั้งภายใน ภายนอก 3.ดำเนินการด้านสวัสดิการ และผลประโยชน์พนักงาน 4.ดำเนินการตามงานแรงงานสัมพันธ์ ด้านวินัย และกิจกรรมสัมพันธ์ 5.ช่วยเหลือกิจกรรมอื่น ๆ ของงานด้านการบริหารทรัพยากรบุคคล
คุณสมบัติผู้สมัคร
  1. วุฒิการศึกษาปริญญาตรี สาขา นิติศาสตร์ ทรัพยากรมนุษย์ รัฐศาสตร์ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
  2. จบนิติศาสตร์มีประสบการณ์ทำงาน 1 ปีขึ้นไปสาขาอื่นมีประสบกาณณ์ในงานทรัพยากรบุคคล 1 ปีขึ้นไป
  3. มีความละเอียด รอบคอบ มีทักษะในการเจรจาต่อรองและนำเทคโนโลยีมาใช้ในการทำงาน
  4. สามารถพูดในที่ชุมชน มีทัศนคติเชิงบวก มีความคิดเชิงสร้างสรรค์
  5. สามารถเดินทางต่างพื้นที่ได้
  6. สามารถใช้คอมพิวเตอร์โปรแกรมพื้นฐานได้เป็นอย่างดี
  7. มีความเข้าใจในสายงานทรัพยากรบุคคลเป็นอย่างดี รวมถึงเครื่องมือในสายอาชีพบุคคล
  8. มีความเข้าใจในกฎหมายด้านแรงงานดี
วิธีการสมัคร
- สมัครด้วยตนเอง - สมัครผ่าน JobThai.com (Click Apply Now) - สมัครผ่าน E-Mail (แนบประวัติโดยย่อ และรูปถ่าย)
ติดต่อ
บริษัท น้ำตาลครบุรี จำกัด (มหาชน)
อีเมล : hrkbs_169@trustmail.jobthai.com (อีเมลนี้ใช้สำหรับการติดต่อและสมัครงาน)
แฟกซ์ : 044-448-500
เว็บไซต์ : http://www.kbs.co.th
สถานที่ปฏิบัติงาน
สามารถปฏิบัติหน้าที่ในพื้นที่ ครบุรี-สีคิ้ว
จังหวัดนครราชสีมา
เลือกวิธีการสมัครงาน
สมัครด่วน
สมัครด้วยประวัติที่ฝากกับ JobThai
ส่งไฟล์ประวัติ
สมัครด้วยการส่งไฟล์เรซูเม่ ผลงาน หรืออื่นๆ
ส่งอีเมล
สมัครงานนี้ผ่านอีเมล
กรอกประวัติแบบย่อ
สมัครงานง่ายๆ ด้วย Easy Form
งานอื่น ๆ ของบริษัทนี้
เวลาทำการ: จันทร์-ศุกร์ 8:30-18:00 น.ขอความช่วยเหลือ: support@jobthai.comต้องการโฆษณา: sale@jobthai.comแฟกซ์: 02-480-9988
ติดตามเรา
บริษัท ทิงค์เน็ต จำกัด (สำนักงานใหญ่)323 อาคารยูไนเต็ดเซ็นเตอร์ ชั้น 6 ห้อง 601 ถนนสีลม แขวงสีลม เขตบางรัก กทม. 10500
JobThai มีเพียงเว็บเดียวเท่านั้น ไม่มีเว็บเครือข่าย โปรดอย่าหลงเชื่อผู้แอบอ้าง และหากผู้ใดแอบอ้าง ไม่ว่าจะทาง Email, โทรศัพท์, SMS หรือทางใดก็ตาม จะถูกดำเนินคดีตามที่กฎหมายบัญญัติไว้สูงสุด