JobThai
Apr 29, 2024

JAVA Developer

pin locationLocation
pin location
mrt iconMRT Thailand Cultural Centre
salary iconSalary
salary icon35,000 - 70,000 (หรือตามตกลง)
number of positions iconVacancies
number of positions icon1
english apply iconEnglish applications only.
online interview iconOnline Interview
ให้บริการด้านการพัฒนาระบบคอมพิวเตอร์ และบริการด้านไอทีครบวงจรสำหรับลูกค้ากลุ่มธุรกิจโรงงาน อุตสาหกรรมการผลิต ธุรกิจขนส่ง และธุรกิจการเงิน เป็นต้น
Benefits
Probation Period - Social Security Service - Health Check-up - Transportation Fee - Daily and Hotel Allowances (Business Trip) - On-site Allowance - External Training - Internal / Language Courses (Japanese and English) - Company Activities - Public Holidays More than 13 days per year. Pass Probation Period - Medical Insurance and Dental Fee
- Bonus (Depend on company’s profit and staff’s performance) - Salary Adjustment - Mile System - Marriage Allowance - Funeral Allowance - Maternity Allowance - Certificate Claim - Annual Leave 6 years per year and increase by working year (Can be accumulated) - Personal Leave 6 days per year Location: Thailand Cultural Centre MRT station Office Hour: Monday - Friday 09:00 - 18:00 (Closed Saturday - Sunday)
Contacts
แผนกพัฒนาทรัพยากรบุคคล
บริษัท ไอโคเน็กซ์ จำกัด
เลขที่ 121/30 อาคารอาร์เอสทาวเวอร์ ชั้นที่ 7 ถนนรัชดาภิเษก
Din Daeng Din Daeng Bangkok 10400
LINE ID: ico2011
Directions
MRT Thailand Cultural Centre Station (Gate No.4)
Office Hours: Monday-Friday 8:30-18:00For more information: support@jobthai.comAdvertising: sale@jobthai.comFax: 02-480-9988
THiNKNET Co., Ltd. (Head Office)323 United Center Building, 6th Floor, Room 601, Silom Road, Silom, Bangrak, Bangkok 10500
JobThai has only one website. In no case, we have an affiliate, agent or appointee. Please do not rely on any other website, email, telephone, SMS or other contacting channel. If it is a case, we will prosecute under a lawsuit in the upmost as allowed.
Copyright © 2024 THiNKNET Co., Ltd. All Rights Reserved. | Terms of Service | Privacy Policy | Cookie Policy | Disclaimer