- เสื้อฟอร์มบริษัทฯ หรือแต่งกายแบบ Smart Casual (ลำลองแบบสุภาพ)
- กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
- ประกันสังคม
- ค่าน้ำมันรถ และค่าเดินทาง
- สวัสดิการเยี่ยมไข้
- สวัสดิการคลอดบุตร
- สวัสดิการแต่งงาน
- สวัสดิการงานบวช
- สวัสดิการงานศพ
- สวัสดิการที่พัก
- การฝึกอบรมและพัฒนาพนักงาน
- ปรับเงินเดือนประจำปี
- โบนัสประจำปี
- ค่าเบี้ยเลี้ยง / OT
- ประกันอุบัติเหตุ (สำหรับตำแหน่งงานที่ต้องออกไปปฏิบัติงานนอกสถานที่)
- ตรวจสุขภาพประจำปี
- กิจกรรมเพื่อสุขภาพ ฟุตบอล, แบดมินตัน
- วันหยุดประจำปีไม่น้อยกว่า 13 วัน/ปี