JobThai
รับสมัครด่วน
Apr 19, 2024

โฟร์แมน/หัวหน้างานฝ่ายผลิต

pin locationLocation
pin location

Bangpoo Industrial Estate Samut Prakan

salary iconSalary
salary iconตามที่ตกลง/ ตามประสบการณ์
number of positions iconVacancies
number of positions icon2 อัตรา
บริษัท ทีโรลิท โอลิมปัส จำกัด และบริษัท ทีโรลิท (ประเทศไทย) จำกัด (A Company Within The SWAROVSKI Group) เป็นบริษัทร่วมทุนระหว่างไทยและออสเตรีย เพื่อส่งออกและจำหน่ายในประเทศ ผลิตภัณฑ์ในกลุ่ม ตัด ขัด เจียร และเจาะ มีฐานการผลิต 3 แห่ง (นิคมอุตสาหกรรมบางปู, โรงงานแพรกษา 2 และ3) ได้รับการรับรองระบบคุณภาพมาตรฐาน ISO 9001:2015 และ ISO 14001:2015 ต้องการบุคลากรที่มีความรู้ความสามารถ มุ่งมั่น รักความก้าวหน้า หากคุณเป็นอีกคนที่มองหาความมั่นคงในอาชีพ ขอเชิญมาร่วมเป็นส่วนหนึ่งของความสำเร็จกับเรา
Benefits
-ค่าตำแหน่ง,ค่าล่วงเวลา -ค่ากะ -ค่าอาหาร -เบี้ยขยัน -ชุดยูนิฟอร์ม -รถรับ-ส่ง -โบนัส -เงินปรับประจำปี
-งานเลี้ยงปีใหม่ -จัดนำเที่ยว -ค่าลักษณะงานพิเศษ -รางวัลพนักงานดีเด่น -รางวัลพนักานทำงานนาน -สิทธิประกันสังคม/กองทุนเงินทดแทน -เงินสะสมสำรองเลี้ยงชีพ
Contacts
คุณบัณฑิต ฝ่ายบุคคล
Tyrolit Olympus Co., Ltd. & Tyrolit (Thailand) Co., Ltd.
372/1 หมู่ 2 ซอยแพรกษา 11 (นาคดี )
Phraekkasa Mueang Samut Prakan Samut Prakan 10280
Directions
1.เข้าทางด้านถนนเทพารักษ์ให้เข้ามาในซอยมังกร-นาคดีเลยโรงเรียนนาคดีอนุสรณ์มาประมาณ 200 เมตร 2.เข้ามาด้านถนนพุทธรักษาให้เข้ามาในซอยแพรกษา11 ก่อนถึงจะมีปั๊มน้ำมันบางจากหน้าปากซอยมีเซเว่น โรงงานอยู่ติดกับอู่ทับทิมทอง
Other positions at this company
Office Hours: Monday-Friday 8:30-18:00For more information: support@jobthai.comAdvertising: sale@jobthai.comFax: 02-480-9988
THiNKNET Co., Ltd. (Head Office)323 United Center Building, 6th Floor, Room 601, Silom Road, Silom, Bangrak, Bangkok 10500
JobThai has only one website. In no case, we have an affiliate, agent or appointee. Please do not rely on any other website, email, telephone, SMS or other contacting channel. If it is a case, we will prosecute under a lawsuit in the upmost as allowed.
Copyright © 2024 THiNKNET Co., Ltd. All Rights Reserved. | Terms of Service | Privacy Policy | Cookie Policy | Disclaimer