JobThai
Apr 30, 2024

ครูพละ

pin locationสถานที่ปฏิบัติงาน
pin location

Mueang Pathum Thani, Pathum Thani

salary iconเงินเดือน
salary iconไม่ระบุ
number of positions iconอัตรา
number of positions icon1
สมัครงาน
Job Descriptions
1) สอนพละศึกษา 2) ดูเเลความเรียบร้อยของนักเรียน 3) อื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย
Qualifications
  1. เพศหญิง
  2. สำเร็จการศึกษาระดับปริญญาตรี ครุศาสตร์บัณฑิต หรือศึกษาศาสตร์บัณฑิต เอกพลศึกษา
  3. มีความรู้ความสามารถและจิตวิทยาในการควบคุมเด็ก
  4. บุคลิกภาพดี มีความเป็นผู้นำ
  5. มีใบประกอบวิชาชีพครู
  6. มีความรู้ความสามารถในการสื่อสารภาษาอังกฤษ ฟัง,พูด,อ่าน,เขียน ได้ในระดับ ดี
  7. มีความสามารถในการใช้งานโปรแกรมคอมพิวเตอร์ Microsoft Office
  8. สามารถทำงานร่วมกับครูชาวต่างชาติได้
  9. มีความสามารถกีฬาเฉพาะด้านจะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
  10. มีประสบการณ์จะพิจารณาเป็นพิเศษ
How to apply
- สมัครผ่าน JobThai - สมัครผ่าน E-mail : hr@thaiinternational.ac.th
Contacts
Human Resources Department
Thai International School โรงเรียนไทยอินเตอร์เนชั่นแนลสกูล
456,456/1 หมู่ 5
Ban Klang Mueang Pathum Thani Pathum Thani 12000
Tel. : 063-838-9900
Email : nmcinter_44@trustmail.jobthai.com (Email for job application & inquiry)
Location
Ban Klang Mueang Pathum Thani Pathum Thani
Application Methods
Apply Now
Apply by sending JobThai resume.
Upload Files
Apply by uploading resume, portfolio, etc.
Send Email
Apply by sending email.
Easy Form
Apply by filling your brief profile in the form.
งานอื่น ๆ ของบริษัทนี้
Office Hours: Monday-Friday 8:30-18:00For more information: support@jobthai.comAdvertising: sale@jobthai.comFax: 02-480-9988
THiNKNET Co., Ltd. (Head Office)323 United Center Building, 6th Floor, Room 601, Silom Road, Silom, Bangrak, Bangkok 10500
JobThai has only one website. In no case, we have an affiliate, agent or appointee. Please do not rely on any other website, email, telephone, SMS or other contacting channel. If it is a case, we will prosecute under a lawsuit in the upmost as allowed.
Copyright © 2024 THiNKNET Co., Ltd. All Rights Reserved. | Terms of Service | Privacy Policy | Cookie Policy | Disclaimer