JobThai
May 22, 2025

พนักงานต้อนรับ (reception) Kose Beauty Center

pin locationLocation
pin location

Pathum Wan, Bangkok

salary iconSalary
salary icon15,000 - 18,000 THB
number of positions iconVacancies
number of positions icon1
online interview iconOnline Interview
Apply
Job Descriptions
1. ต้อนรับและดูแลลูกค้าที่เข้ามาใช้บริการหน้าร้าน KOSE Beauty Center 2. ดูแลความสะอาดและภาพลักษณ์ของร้านโดยภาพรวม 3. แนะนำบริการและโปรโมชั่นให้กับลูกค้า Beauty Center 4. จดบันทึกรายการบริการและจัดทำรายงานให้กับ Sale Assistant Manager 5. อื่น ๆ ตามได้รับมอบหมาย
Qualifications
  1. เพศหญิง อายุ 20-35 ปี
  2. วุฒิการศึกษา ม.6 ขึ้นไป
  3. สามารถสื่อสารภาษาอังกฤษได้ในระดับดี
  4. สามารถใช้โปรแกรมMicrosoft ได้คล่องแคล่ว
  5. มีบุคลิกภาพดี ยิ้มแย้ม แจ่มใส ใจรักบริการ
  6. มีความรอบครอบ สามารถแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าได้
  7. หากมีประสบการณ์เป็นพนักงานต้อนรับร้านสปา หรือ ร้านนวด จะพิจารณาเป็นพิเศษ*
How to apply
- สมัครผ่าน JobThai - ส่งใบสมัครผ่าน E-mail - ติดต่อตามเบอร์โทรด้านล่าง
Contacts
คุณอุสนา (ตังเม)
Kose (Thailand) Co.,Ltd
Tel. : 0613645547
Email : koset_10@trustmail.jobthai.com (Email for job application & inquiry)
Fax : 02-068-3722
Location
เซนทรัลเวิร์ด ชั้น 5
Pathum Wan Pathum Wan Bangkok
Application Methods
Apply Now
Apply by sending JobThai resume.
Upload Files
Apply by uploading resume, portfolio, etc.
Send Email
Apply by sending email.
Easy Form
Apply by filling your brief profile in the form.
Other positions at this company
Office Hours: Monday-Friday 8:30-18:00For more information: support@jobthai.comAdvertising: sale@jobthai.comFax: 02-480-9988
THiNKNET Co., Ltd. (Head Office)323 United Center Building, 6th Floor, Room 601, Silom Road, Silom, Bangrak, Bangkok 10500
JobThai has only one website. In no case, we have an affiliate, agent or appointee. Please do not rely on any other website, email, telephone, SMS or other contacting channel. If it is a case, we will prosecute under a lawsuit in the upmost as allowed.
Copyright © 2025 THiNKNET Co., Ltd. All Rights Reserved. | Terms of Service | Privacy Policy | Cookie Policy | Disclaimer