รับสมัครด่วน
Apr 30, 2025
เจ้าหน้าที่ธุรการประสานงาน (อัตราผู้พิการ) ประจำสาขาลาดพร้าว เริ่มงานทันที
Location
MRT Lat Phrao 83, Mahat Thai
Salary14,000 - 15,000 THB
Vacancies2
Online Interview
Jobs for people with disabilities. Apply
Job Descriptions
- คีย์ข้อมูลลงโปรแกรมคอมพิวเตอร์ จัดเก็เอกสารเข้าแฟ้ม
- รับโทรศัพท์ลูกค้า ให้ข้อมูลลูกค้าทางโทรศัพท์
- ติดต่อประสานงานภายในองค์กร
- งานอื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมายจากหัวหน้า
Qualifications
- เพศชายหรือหญิง
- ปวช.-ป.ตรี
- สามารถเคลื่อนไหวร่างกายได้ตามปกติ สามารถสื่อสารและช่วยเหลือตนเองได้
- สามารถใช้โปรแกรมพื้นฐานคอมพิวเตอร์ได้ หากมีประสบการณ์ call center จะพิจารณาเป็นพิเศษ
- มีบัตรประจำตัวผู้พิการ
BenefitsSee all Benefits.
How to apply
ส่งประวัติสมัครงาน (resume, CV) มาที่อีเมลล์ theerayut.pha@mgc-asia.com, recruit@mgc-asia.com
Contacts
LINE ID: 0632135679
คุณเอ ฝ่ายบุคคล
บริษัท มิลเลนเนียม กรุ๊ป คอร์ปอเรชั่น (เอเชีย) จำกัด (มหาชน)
ลาดพร้าว 112
Tel. : 063-213-5679
Email : mgc_h14_87@trustmail.jobthai.com (Email for job application & inquiry)
Website : http://www.mgc-asia.com
LINE ID: 0632135679Location
Phlapphla Wang Thonglang Bangkok
Directions
สมัครด้วยตนเอง
ที่สำนักงานใหญ่ บริษัท มิลเลนเนียม กรุ๊ป คอร์ปอเรชั่น (เอเชีย) จำกัด (มหาชน) ลาดพร้าว 112 ถนนลาดพร้าว แขวงพลับพลา เขตวังทองหลาง กรุงเทพฯ 10310 ตึก HQ ชั้น3 ฝ่ายบุคคล
ติดต่อเจ้าหน้าที่ฝ่ายบุคคลสรรหา 088-088 3238, 063-213 5800, 063-213 5679
รถไฟฟ้า (MRT) สายสีเหลืองลงที่สถานี 1. มหาดไทย 2. สถานีลาดพร้าว83
รถเมล์ผ่านลาดพร้าว 112 , สาย 8 27 44 92 96 122 126 137 145 ปอ.2 ปอ.15 ปอ.19 ปอ.44 ปอ.92 ปอ.126 ปอ.137 ปอ.145 ปอ.20
ติดต่อฝ่ายทรัพยากรบุคคล
Application Methods
Apply Now
Apply by sending JobThai resume.
Upload Files
Apply by uploading resume, portfolio, etc.
Send Email
Apply by sending email.
Easy Form
Apply by filling your brief profile in the form.
Other positions at this company
Office Hours: Monday-Friday 8:30-18:00For more information: support@jobthai.comAdvertising: sale@jobthai.comFax: 02-480-9988
02-480-9999
Advertise
Copyright © 2025 THiNKNET Co., Ltd. All Rights Reserved. | Terms of Service | Privacy Policy | Cookie Policy | Disclaimer