1. พนักงานประจำรายเดือน
2. วันหยุดประจำสัปดาห์
3. ค่าคอมมิชั่น
4.วันหยุดพักผ่อนประจําปีเริ่มต้น 10
วัน/ปี
5. วันหยุดนักขัตฤกษ์ 18 วัน/ปี
6. ประกันสังคม
7. ปรับเงินเดือนประจําปี (ตามผลประกอบการ)
8. โบนัสประจําปีตามผลประกอบการ (ทำงานครบ 1 ปี)
9. กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
10. ประกันชีวิต
11.ประกันอุบัติเหตุ