1.กองทุนประกันสังคม-กองทุนเงินทดแทน
2.เบี้ยขยัน 500 / 700 และ 1,000
3.ค่าเบี้ยเลี้ยง ค่าอาหาร
4.ค่าเดินทางปฏิบัติงานนอกสถานที่ (ในและต่างประเทศ)
5.คอมมิชชั่น (บางตำแหน่ง)
6.สวัสดิการวันเกิด (เงินและของขวัญ)
7.สวัสดิการเงินช่วยเหลือต่างๆ (งานแต่ง /งานบวช /พนักงานหรือครอบครัวเสียชีวิต )
8.วันหยุดนักขัตฤกษ์ และวันหยุดพักผ่อนประจำปี
9.ท่องเที่ยว-สังสรรค์ประจำปี
10.ปรับค่าแรง ค่าจ้างประจำปี
11.โบนัสประจำปี (ตามผลประกอบการ)