รายละเอียดงาน1.สรุปวิเคราะห์ Time Attendance พนักงานรายวัน พนักงานรายเดือน
2.ตรวจสอบวิเคราะห์ขอมูลการจ่ายค่าแรง รวมถึงสวัสดิการต่างๆ ในแต่ละรอบการจ่ายเงินเดือน และเปรียบเทียบค่าล่วงเวลา
กับค่าแรง ของพนักงานทุกแผนก วิเคราะห์ และตัดทำรายงานนำเสนอผู้บังคับบัญชาทุกงวดเงินเดือน
3.ควบคุมการดำเนินการ งานดานสวัสดิการพนักงาน ให้เป็นไปตามนโยบาย และกฎหมายที่กำหนด พร้อมทั้งรายงานต่อหน่วย
งานราชการที่เกี่ยวข้องได้อย่างครบถ้วน ถูกต้องและทันเวลา
4.สรุปรายงาน และวิเคราะห์ผลกระทบจากการคิดอัตราการหยุดงาน (Absenteeism Rate) ที่ส่งผลกระทบต่อ
Productivity และพฤติกรรมการมาทำงาน รวมถึงเสนอแนะแนวทางแก้ไข
5.วิเคราะห์สถิติการทำงาน ขาด ลา มา สาย ของพนักงาน
6.ควบคุมดูแลเกี่ยวข้องกับระบบ B-Plus Payroll ทั้งหมด โดยตรวจสอบข้อมูลเงินเดือน
7.สรุปวิเคราะห์ค่าจ้างการจ่ายเงินเดือนของพนักงานแต่ละรอบเงินเดือน และทำการขออนุมัติผู้บริหารสูงสุด
8.ควบคุมการ Upload Text ไฟล์เงินเดือนทั้งหมด
9.วางแผนและกำหนดการจ่ายเงินเดือน
10.ดูแลข้อมูลประวัติของพนักงานทั้งหมด
11.ดูแลการขออนุมัติการ เบิก จ่าย ในส่วนงาน
12.ดูแลงานเอกสารที่ต้องนำส่งประจำเดือน เช่น ภงด,1 / ข้อมูลเงินสมทบประกันสังคม เป็นต้น
13.ควบคุมดูแลเกี่ยวกับระบบประกันสังคมออนไลน์ ของบริษัท
14.ดูแลหนังสือรับรองเงินเดือน และสลิปเงินเดือน อื่นๆ
15.ดูแลงานเอกสารใบลางานของพนักงานทั้งหมด
คุณสมบัติผู้สมัคร - วุฒิ ป.ตรี สาขาทรัพยากรบุคคล และสาขาที่เกี่ยวข้อง
- มีประสบการณ์ทำงาน 5 ปีขึ้นไป
- สามารถทำงานในสภาวะแรงกดดันได้ดี
- มีทักษะการวางแผนและบริหารอย่างมีระบบ
วิธีการสมัคร- สมัครผ่าน JobThai.com (Click Apply Now)
- ส่งใบสมัครทาง E-mail
- สมัครด้วยตนเอง
ติดต่อฝ่ายทรัพยากรบุคคล
บริษัท น้ำมันพืชไทย จำกัด (มหาชน)
81/7 หมู่ 1
ตำบลไทยาวาส อำเภอนครชัยศรี จังหวัดนครปฐม 73120
สถานที่ปฏิบัติงานตำบลไทยาวาส อำเภอนครชัยศรี จังหวัดนครปฐม