รายละเอียดงาน1.จัดกิจกรรมและโปรแกรมเพื่อส่งเสริมการมีส่วนร่วมของพนักงานและสร้างขวัญกำลังใจ
2.พัฒนาระบบรางวัลและการรับรู้อาชีพเพื่อกระตุ้นให้พนักงานมีผลงานที่ดี
3.จัดการโปรแกรมการฝึกอบรมและพัฒนาพนักงานเกี่ยวกับวินัยพนักงานและจริยธรรม
4.ดำเนินการสวบสวนเรื่องร้องเรียนของพนักงานและปัญหาเกี่ยวกับวินัย
5.ทำงานร่วมกับ HR และฝ่ายอื่นๆเพื่อพัฒนานโยบายและแนวทางปฏิบัติที่เกี่ยวข้องกับพนักงาน
*** หากส่ง Resume เป็นภาษาอังกฤษแนบเพิ่มด้วย จะพิจารณาเป็นพิเศษ ***
คุณสมบัติผู้สมัคร - สำเร็จการศึกษาระดับ ปริญญาตรี สาขาการสื่อสารองค์กร,พัฒนาธุรกิจ,ทรัพยากรบุคคล หรือสาขาอื่นที่เกี่ยวข้อง
- มีประสบการณ์การทำงาน 2-3 ปีในงานการสร้างแรงจูงใจ,การดำเนินการด้านวินัย
- มีทักษะการสื่อสารที่ยอดเยี่ยมทั้งการพูดและการเขียน และทักษะการนำเสนอที่ดี
- มีความรู้เกี่ยวกับกฏหมายแรงงานและนโยบายองค์กร
- มีทักษะภาษาไทยและภาษาอังกฤษที่ยอดเยี่ยม
- มีความสามารถในการทำงานอย่างอิสระและการประสานงานกับหน่วยงานต่างๆได้
- มีทักษะการคิดเชิงกลยุทธ์และการแก้ปัญหา
- ไม่จำกัดเพศ ไม่จำกัดอายุ
- **หากสามารถเดินทางมาสัมภาษณ์ ที่บริษัทฯ แบบ Onsite ได้ จะพิจารณาเป็นพิเศษ**
วิธีการสมัคร- สมัครงานด่วน!! โดยกรอกใบสมัครของทางบริษัทโดยตรงจาก Link เว็บไซด์ด้านล่าง (ถึง HR โดยตรง)
- สมัครงานผ่านทาง JobThai.com (Click Apply Now)
- สอบถามเพิ่มเติมที่เบอร์ด้านล่าง
ติดต่อเจ้าหน้าที่สรรหาว่าจ้าง (สมัครงานกับ บริษัทโดยตรง โดยการกรอกใบสมัครตาม Link เว็บไซด์ด้านล่าง)
EPSON PRECISION (THAILAND) Co., Ltd.
239-239/1 หมู่ 7 นิคมอุตสาหกรรมเกตเวย์ ซิตี้
ตำบลหัวสำโรง อำเภอแปลงยาว จังหวัดฉะเชิงเทรา 24190
สถานที่ปฏิบัติงานนิคมอุตสาหกรรมเกตเวย์ซิตี้
ตำบลหัวสำโรง อำเภอแปลงยาว จังหวัดฉะเชิงเทรา