1.โบนัสเบี้ยขยันสะสมเริ่มต้นเดือนแรก 500 บาท
2.กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
3.สวัสดิการอาหาร
4.งานเลี้ยงประจำปี
5.ซื้อผลิตภัณฑ์และใช้บริการต่างๆในราคาพนักงาน
6.ค่ารักษาพยาบาล ต่อปีสามารถเบิกได้เมื่อเจ็บป่วย
7.เงินช่วยเหลือพนักงาน กรณี 1.พนักงานสียชีวิต 35,000 บาท พร้อมพวงหรีด 2.สามี-ภรรยา/บุตร บิดา-มารดา บุพการีเสียชีวิต 20,000 บาท พร้อมพวงหรีด
8.สวัสดิการสมรส 3,000 บาท
9.ค่าคลอดบุตร
10.ทุนการศึกษาบุตรเรียนดี ระดับอนุบาล-มัธยมปลาย
11.ทุนการศึกษา ต่อระดับปริญญาตรี-โท
12.ค่าทำงานล่วงเวลา
13.เงินโบนัสตามผลงาน
14.กองทุนให้กู้ยืม
15.สวัสดิการฉีดbotoxฟรี (บางตำแหน่ง)
16.เงินช่วยเหลือการทดสอบวัดระดับความสามารถในการใช้ภาษา 50% ต่อครั้ง ไม่เกิน 2 ครั้ง ต่อปี
17.สวัสดิการด้านสุขภาพ ตรวจสุขภาพประจำปีทุกปี
18.ค่าความก้าวหน้าในการทำงานทั้งด้านการบริหารหรือความสามารถ
19.ส่งอบรบพนักงานเพิ่มเติมเพื่อพัฒนาอยู่เสมอ