1.รถรับส่งพนักงานตามสายที่กำหนด
2.ข้าวสวยฟรี กับข้าวราคาพิเศษสำหรับพนักงาน
3.เบี้ยขยัน เริ่มต้นที่ 600 บาท สูงสุด 1,100 บาท
4.ค่าครองชีพ 1,500 บาท ต่อเดือน
5.กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
6.วงเงินค่ารักษาพยาบาลพนักงาน และบุคคลในครอบครัว 18,000 บาทต่อปี
7.ประกันชีวิต , ประกันสังคม
8.ชุดยูนิฟอร์ม และรองเท้าสำหรับทำงาน
9.วันหยุดประเพณี 17 วัน
10.วันลาพิเศษในเดือนเกิด, วันหยุดพิเศษครบรอบการก่อตั้งบริษัทฯ
11.เงินแสดงความยินดีการคลอดบุตร, พิธีสมรส และกรณีบุคคลในครอบครัวเสียชีวิต
12.ท่องเที่ยวประจำปี , งานเลี้ยงสังสรรค์ประจำปี
13.วันลาพักร้อนสูงสุด 15 วัน และบวกเพิ่มพิเศษตามอายุงาน
14.เงินค่าตำแหน่งตามที่บริษัทฯ กำหนด
15.เงินรางวัลพิเศษตามอายุงานการทำงาน ตั้งแต่ 5, 10, 15, 20, 25 และ 30 ปี
16.โบนัสประจำปี (ตามผลประกอบการ)
17.เวลาปฏิบัติงาน 08.00 - 17.00 น. วันจันทร์ – วันศุกร์ (และวันเสาร์ตามปฏิทินประจำปีของบริษัทฯ)